给别人干活受伤了,雇主不赔偿怎么办
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有关系，雇主应当赔偿。只要是为完成雇主交代下来的任务就不可能说跟雇主一点关系都没有，这样的情况都是可以要求赔偿，追究责任的。因为完成雇主的工作任务而受伤，或从事与雇佣活动有关的工作面受伤，雇主都应该承担相应的责任。
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别人给干活手指伤了怎么赔钱该种情况属于个人劳务中受到损害的情形，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过
2021.03.19 223 -
我雇人干活他又找人干活受伤帮工，是为他人无偿提供劳务的行为。帮工人在帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任，帮工人存在故意或者重大过失的，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应当支持。
2020.04.28 1,161 -
工人干活受伤怎么赔偿工人受伤赔偿项目工地干活受伤可以要求工伤赔偿，如果公司投保了工伤保险，则由工伤保险支付，如果公司没有投保，则可以和公司协商赔偿。申请工伤赔偿首先要向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在
2020.09.09 343
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给私人雇主干活时受伤了，雇主应该要有哪些赔偿
给私人雇主干活时受伤了，雇主应该赔偿雇员的医疗费、护理费和误工费。
2022-10-09 15,340 -
给雇主干活，受伤了。雇主不承认雇佣关系，自己又没证据怎么办？
现在好像不要求一定有所谓雇佣关系证据，主要是给他干活成立即可。具体的不是专业人士所以不清楚，不过我家老公是建筑上搞安全的，好像是这样说过。
2022-10-06 15,340 -
工地干活受伤了, 雇主不管, 又不解决, 也不给钱, 也不给钱, 怎么办
搜集雇佣关系的证据，协商不成，到法院起诉，参考如下法条主张赔偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关
2022-01-22 15,340 -
在给雇主干活时受伤，10000元不够，可再索要赔偿吗？
你可以以此协议明显显示公平，向法院提起诉讼，请求撤销此协议。
2022-10-08 15,340
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01:11
给别人做事受伤了怎么赔偿给别人做事受伤了的赔偿如下：1、如果被帮工人同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则被帮工人负责赔偿；2、如果被帮工人不同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则可以由被帮工人适当补偿；3、帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三
5,336 2022.05.11 -
01:07
给私人干活受伤打官司好打吗给私人干活受伤打官司是否好打，要根据相关证据情况确定。私人老板需要有工商登记是单位，当事人双方之间才劳动关系，劳动关系是认定工伤的前提，如果没有劳动关系是不构成工伤的。但是给私人老板做事，一般构成劳务关系，不能适用《中华人民共和国劳动合同法
5,131 2022.04.17 -
00:58
雇员劳动受伤，雇主要承担什么责任根据我国法律的相关规定，雇员劳动受伤，雇主应当承担的责任有： 1、雇员在工作期间受伤，如果不是因为自己的过错或故意行为而导致的受伤，雇主需要承担全部责任，但是，因不可抗力而遭受的侵害除外，即雇主不需要承担责任。 2、雇员在从事雇佣活动中因安
4,690 2022.05.11
