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工资基数怎么计算
2022年工资基数是按社会平均工资的60%到300%来进行计算的。 本人上年度月平均工资或起薪当月的工资,低于上年度全市职工月平均工资60%的,按照上年度全市职工月平均工资的60%核定;超过上年度全市职工月平均工资300%的,按照上年度全市
2022.08.24 1,588 -
月工资基数怎么计算
缴纳社会保险费的月工资基数,是指职工本人应得工资总额,本人工资总额低于所在省、直辖市、自治区上年职工平均工资60%的,按60%计算;高于300%的,按300%计算。计算加班工资、二倍工资基数是劳动者当月正常劳动时间应得工资。住房公积金月缴存
2020.06.27 699 -
月工资基数怎么计算?
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。 (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数
2020.02.23 730
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工资系数怎么计算
部门工资计算方法部门工资=基本工资总额+年功工资总额+全勤奖总额+(岗位技能工资总额+工资总额)×部门绩效系数=∑部门员工工资部门负责人工资计算方法部门长工资=基本工资+年功工资+全勤奖+(岗位技能工
2022-08-27 15,340 -
怎么样计算工资系数
部门工资计算方法部门工资=基本工资总额+年功工资总额+全勤奖总额+(岗位技能工资总额+工资总额)×部门绩效系数=∑部门员工工资部门负责人工资计算方法部门长工资=基本工资+年功工资+全勤奖+(岗位技能工
2022-09-04 15,340 -
工资系数怎么样计算
部门工资计算方法部门工资=基本工资总额+年功工资总额+全勤奖总额+(岗位技能工资总额+工资总额)×部门绩效系数=∑部门员工工资部门负责人工资计算方法部门长工资=基本工资+年功工资+全勤奖+(岗位技能工
2022-08-27 15,340 -
病假工资计算系数怎么算
1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的: (1)连续工龄不满两年者,病假工资为本人工资的60%; (2)连续工龄满两年不满四年者,病假工资为
2021-03-11 15,340
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01:08
非法获取计算机信息系统数据、非法控制计算机信息系统罪怎么判
如果犯罪嫌疑人侵入计算机信息系统或者采用其他技术手段,获取该计算机信息系统中存储、处理或者传输的数据的,就构成了非法获取计算机信息系统数据罪;如果对该计算机信息系统实施非法控制的,就构成了非法控制计算机信息系统罪。构成上述两罪,犯罪情节严重
3,277 2022.04.15 -
01:03
工资拖欠赔偿怎么计算
工资拖欠赔偿计算的规定如下: 1、被拖欠工资,劳动者可以选择解除与单位的劳动关系,并且要求单位支付经济补偿,经济补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者公司的,除了在
774 2022.05.23 -
01:05
非法获取计算机信息系统数据、非法控制计算机信息系统罪怎样判刑
如果犯罪嫌疑人违反国家相关法律规定,通过非法手段侵入国家事务、国防建设、尖端科学技术领域的计算机信息系统,获取这些计算机信息系统中存储、处理或者传输的数据,就构成了非法获取计算机信息系统数据罪。如果犯罪嫌疑人对上述这些计算机信息系统实施非法
1,677 2022.04.17