公司不给开失业金
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动者被用人单位辞退,申请领取失业金,需要用人单位出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单报送失业保险机构。用人单位不予办理的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动监察责令改正。造成劳动者损失的,单位承担赔偿责任。
-
公司不给办失业金怎么办
用人单位不予办理的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正。劳动者被用人单位辞退,申请领取失业金,只是需要用人单位出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单报送失业保险机构。用人单位不予办理的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动
2020.08.13 1,151 -
公司不给办理失业金怎么办?
如果因公司未给予劳动者离职证明,导致劳动者无法办理失业金领取手续的,劳动者可以通过与用人单位协商、向劳动行政部门举报、向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法要求用人单位出具离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解
2020.04.03 338 -
公司不给办失业金如何维权
公司不给办失业金的,劳动者可以向劳动监察部门投诉单位;如果因此给劳动者造成损失的,劳动者可以要求单位给予赔偿。如果单位不赔偿损失的,则劳动者可以申请劳动仲裁。 办理失业金需要满足以下要求: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年
2020.03.28 305
-
公司不给开除员工,能领失业金吗?
1、单位开除你是必须出具《解除劳动合同证明书》或者出具开除你的文件的,届时还需要你签字认可你已经收到材料,他不会说不给你任何材料的。 2、这里涉及到了申请期限的问题,你应该在其开除你的15天之内向其提
2022-08-16 15,340 -
领失业金的公司不给开证明怎么办
需要准备的手续有:本人身份证明所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明失业登记及求职证明省级劳动保障行政部门限定的其他手续;解决失业金的流程:接收档案:首先单位足量交纳失业保险费,应当书面告知工人有按
2022-07-05 15,340 -
公司不给失业金怎么办
1、维权途径。 2、解除劳动合同问题。 合法解除,需要支付解除劳动关系经济补偿金,标准为工作一年支付相当于一个月工资的经济补偿金。 违法解除,需要支付赔偿金,标准为经济补偿金的2倍。 3、其他问题。还
2022-01-29 15,340 -
公司不给领失业金怎么办
员工和单位的劳动关系解除,单位没有支付经济补偿,那么员工可以申请劳动仲裁进行维权。而失业保险金是需要员工非本人意愿离职时在人社局申请办理的。而住房公积金需要满足特定条件之后才能申请领取。依据《劳动合同
2022-01-26 15,340
-
00:56
领取失业金对公司有影响吗
领取失业金对公司没有影响。每月公司都需要按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳,失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定,但是不可以高于本市当年最低工资标准,不可以低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。
15,045 2022.04.12 -
01:30
失业补助金和失业金有什么区别
失业补助金和失业金,一般有以下的三个区别,具体如下:1、领取条件不同:领取失业保险金要求失业保险缴满一年,且非本人意愿中断就业。而领取失业补助金不要求是非本人意愿中断就业,主动辞职也能领,并且失业保险金未缴满一年也能领取,不过缴满一年领取的
22,576 2022.05.11 -
00:55
失业后多久可以领失业金
失业后,只有在办理完失业登记后,符合领取失业金条件的情况下,才可领取失业金。缴纳方累计缴费时间满1年不足5年的,领取期限最长是12个月。累计缴费时间满5年不足10年的,期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的,期限最长是24个月。一般会
7,923 2022.05.11