女职工流产假期如何计算，女职工在什么情况下可以享受产假待遇？
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女职工产假期间的待遇为：如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资，由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业，由企业支付工资。
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女职工产假待遇分为哪几种情况女职工产假待遇分为以下两种情况：参加生育保险的，生育保险基金按单位上一年度职工平均工资支付生育津贴；未参加生育保险的，用人单位应当按照职工原工资标准支付产假工资。用人单位应当支付产假工资而未支付的，劳动者可以向当地劳动部门投诉举报，也可以依
2022.04.14 350 -
女职工产假期满后身体不适应享受什么待遇根据《关于女职工生育待遇若干问题的通知》的规定，女职工产假期满后身体不适不能工作的，经过医务部门证明后，其超过产假期间的待遇，按照职工患病的有关规定处理。
2020.10.21 85 -
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《中华人民共和国女职工劳动保护规定》请流产假流程第八条第二款规定:“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。”这“一定时间”到底是多长时间呢《关于女职工生育待遇问题的通
2022-04-08 15,340 -
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2022-04-25 15,340 -
流产假假期如何计算，女职工在什么情况下可以享受产假待遇？
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2022-04-21 15,340 -
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2022-05-05 15,340
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职工请病假工资怎么算职工请病假工资计算的规定如下：根据法律的规定，职工因病或者非因公负伤连续休假在六个月以内的，用人单位应当按照以下标准向员工支付病假期间的工资：连续工龄不满两年的，按本人工资的60%计算；连续工龄满两年不满四年的，按本人工资的百分之七十计算，
6,945 2022.05.11 -
01:15
五一后离职五一假期算工资么五一后离职五一假期算工资。五一假期属于法定期间，劳动者在法定期间，用人单位应当依法支付工资。根据相关法律规定可知，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日
16,181 2022.05.11 -
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女方全职在家离婚财产如何分配女方全职在家在离婚的时候，虽然不一定能够分割到更多的夫妻共同财产，但是女方可以主张离婚经济补偿。具体来说，根据我国民法典第一千零八十八条的规定，如果妻子一方因为抚养子女、照料老年人、协助男方工作，负担较多家庭义务的，在离婚的时候，妻子一方就
641 2022.05.11
