员工工伤公司有哪些赔偿项目
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用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位负责赔偿的项目，由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目，都有用人单位负责赔偿。 工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用;工伤职工治疗期满，经鉴定构成残疾的，按照伤残等级，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一到四级伤残的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、评残后生活护理费、残疾器具补助费和工伤康复费用;工伤工伤死亡的，有工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 用人单位支付的项目：工伤职工治疗期间的停工工资;工伤职工伤残评定以后，五级、六级伤残的伤残津贴和五到十级伤残的一次性伤残就业补助金、在职伤残补助金都由用人单位支付。用人单位没有给职工参加工伤保险的，法律规定由工伤保险基金支付的项目，也全部由用人单位支付。
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公司开除员工，主要有以下的补偿项目：1、法定补偿项目，一般是按员工工作年限计算；2、未通知补偿项目，公司开除员工未通知员工的补偿；3、开除法律规定的特殊人员的，用人单位还应该额外补偿劳动者一笔赔偿金。
破产员工工伤赔偿项目有在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用，在清算时应支付劳动者的工资﹑工伤待遇等。破产企业应当支付一次性医疗补助金和一次性就业补助金。
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工伤工伤赔偿项目有哪些工伤伤残享受的工伤待遇： 1、在定点医院免费治疗。符合目录的药品免费使用； 2、停工留薪期间的待遇由用人单位正常发放； 3、一次性伤残补助金，与伤残等级有关； 4、解除劳动合同的，可以获得次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金； 5、其他
2020.05.06 202 -
工伤赔偿项目有哪些工伤赔偿项目有很多，根据相关的法律法规，主要的项目有：工伤医疗待遇、停工留薪待遇，当然，还有工伤的营养费用等等。如果过是造成残疾的，又多出来一些项目：一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅
2022.04.17 708 -
工伤赔偿项目有哪些？工伤赔偿项目主要有医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、工伤医疗补助金等。工伤伤残的赔偿标准要根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，其中一级伤残赔偿最多，十级伤残最少。
2020.10.10 238
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公司工伤赔偿项目有哪些
对于工伤的赔偿项目主要是：一次性伤残补助金，七级伤残的为本人工资的13个月；一次性就业补助金和医疗补助金为社平工资的34个月；以及住院期间的医疗费，护理费，医疗期的工资待遇不变。就工伤应先申请工伤认定
2022-03-27 15,340 -
员工工伤赔偿项目有哪些
员工工伤赔偿标准： 1、一级至十级的，发给一次性伤残补助金。标准根据不同致残等级，分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月。其中：一级24个月、二级22个月、三级20个月、四级1
2022-08-24 15,340 -
公司破产员工赔偿项目有哪些
根据，破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金（月平均工资），如果做了十年，应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》劳动
2022-09-02 15,340 -
公司倒闭员工赔偿项目有哪些
根据，倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金（月平均工资），如果做了十年，应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》劳动
2022-09-04 15,340
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十级工伤有哪些赔偿项目工伤十级伤残会赔偿的项目有医疗费、补助费用、康复治疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金以及从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金十级伤残为7个月的本人工资。职工被鉴定为十级伤残的，根据工伤保
2,447 2022.04.17 -
01:15
员工工伤公司有哪些赔偿员工工伤需要公司赔偿以下费用：第一，工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费，按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二，工伤治疗期间职工的工资福利待遇，用人单位应按月及时发放，若需要护工，产生的费用也应由用
4,716 2021.04.25 -
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八级工伤具体能获赔哪些项目八级工伤的赔偿项目，主要包括： 首先，赔偿项目包括了由社保部门所赔付的一次性的伤残补助金，一般标准为10个月的工资。 其次，是由用人单位进行一次性赔付的伤残就业补助金，标准为15个月工资，这项费用在职工提出离职申请，或者劳动合同到期时进行赔
1,875 2022.04.15
