公司不交社保是怎样的
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用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任: 1、劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金。 依据《劳动合同法》第三十八条的规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 第四十六条的规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 上述法律赋予劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当支付两倍于经济补偿金的赔偿金。
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怎样举报公司不交社保
社保的维权一般采取的方法就是找到劳动关系所在地的社保征收机构投诉或者是拨打12333电话咨询后再进行投诉。社保机构一般都设有社保稽核科,专门负责这类的稽核工作,如果有单位未缴或者是少缴或者漏缴社保,去社保机构投诉都会有很好的反映。如果无法证
2022.04.12 573 -
公司不交社保怎样投诉
公司不缴纳社保属于违法行为,此时劳动者为维护自己的权益可以依法向劳动行政部门投诉。具体而言,就是劳动者可以到当地的劳动监察部门提出投诉,此时劳动行政部门应该责令公司在期限内缴纳社保,用人单位逾期不缴的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上
2022.04.17 1,824
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社保不交公司会怎样
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2022-04-28 15,340 -
公司不交社保会怎样?
《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第六十三条用人单位未按时足
2022-04-04 15,340 -
社保公司不交会怎样
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者有权即时解除合同。 解除合同后,劳动者可依法申请劳动仲裁,要求用人单位补缴社保费用,支付经济补偿金。 申请劳动仲裁的仲裁时效为一年,自离职之日起计算。 特
2022-05-07 15,340 -
公司不交社保会怎样
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。 社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保
2022-03-19 15,340
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01:20
公司交社保与个人交社保的区别是公司交社保与个人交社保的区别是: 1、两者参加险种不相同。公司交社保包含养老、医疗、工伤、失业以及生育保险五种;而个人交社保只需要参加养老、医疗保险,部分地区需要参缴失业保险。 2、两者缴费的基数不相同。公司交社保的基数通常为所在地区职工上
1,377 2022.06.01 -
00:54
怎么挂公司交社保挂公司交社保的方式如下:个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成,个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司
6,704 2022.05.11 -
01:06
公司交没交社保怎么查公司交没交社保的查询方式如下: 1、携带自己的身份证,到当地的社保中心或者劳动保障部门查询; 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息; 3、打开微信,点击“钱
9,615 2022.05.11