辽宁公司退休人员养老金调整细则工龄要怎样算
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多数省市自治区的实行方案还无公布,包括山西省。目前只有北京等少数省市在3月粉完成了2015年公司退休人员养老金调整,北京市调整公司退休人员养老金主要有几点,能够参考一下。 1、交费年限挂钩调整根据限定,交费年限满10年及其以上的退休人员,交费年限每满1年,每月增加3.5元,保障多缴多得原则的落实。同时对于交费年限不满10年的退休人员,每人每月一次性增加35元对于交费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月一次性增加52.5元。 2、养老金数额定额调整今年北京市采取了定额调整办法,并向低收入群体予以适当倾斜,4550元(含)以上的每人每月增加100元3550元(含)~4550元之间的每人每月增加120元3050元(含)~3550元之间的每人每月增加140元3050元以下每人每月增加160元。 3、高龄人员政策倾斜对在2014年终之前已经年满65岁及以上的高龄退休人员,在按照上述基本养老金调整办法进行调整后,再次享受到100元至160元四个档次的倾斜政策。即:65至69岁的退休人员每人每月再增加100元;70至74岁每人每月再增加120元;75至79岁每人每月再增加140元;80岁以上每人每月再增加160元
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1.2019年12月31日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、五七家属工,每人每月再增加50元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加100元。 2.符合国家规定范围内的艰苦边远地区退休人员,每人每月再增加5元。 3.调整基本养老金后,月基本养老金不足2500元的退休(职)人员,缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。调整后的月基本养老金最高增加到2500元。 4.企业退休军转干部增加基本养老金,在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后,统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的,补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
2021年辽宁退休养老金调整细则:退休(职)人员、“五七家属工”每人每月增加基本养老金54元。1.退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种等折算年限,下同)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。 2.退休(职)人员、“五七家属工”按照本人2020年12月领取的统筹项目内月基本养老金(以下简称统筹内养老金)为基数,按0.6%的比例增加基本养老金。 在定额调整和挂钩调整基础上,符合下列条件的人员,分别再按下列规定增加基本养老金: 1. 2020年12月31日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、“五七家属工”,每人每月再增加45元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加90元。 2.符合《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发〔2006〕61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员,每人每月再增加5元。 3.企业退休军转干部增加基本养老金,在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后,统筹内养老金总额低于调整后全省企业退休人员人均统筹内养老金水平的,补足到该水平。
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