公司一般都会设立哪些部门
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公司内部机构、管理部门的设置由公司大小所决定，主要有以下部门： 1.行政办公室：负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门； 2.人力资源部：公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等； 3.财务部：费用收支、预决算、工商税务等； 4.生产技术部：公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督； 5.计划营销部：市场营销、经营、客户服务等； 6.安全监察部：安全生产管理和监督； 7.其他部门还有：党群工作部（或者党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委）、工会办公室、保卫部、后勤部。
《公司法》第十八条工会 公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会，开展工会活动，维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。公司依照宪法和有关法律的规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行民主管理。公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。
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一般公司都有如下部门：总经理办公室，属于公司中心决策部门；人力资源部；财务部：费用收支、预决算、工商税务等；生产技术部；计划营销部；安全监察部：安全生产管理和监督；其他部门还有：党群工作部、工会办公室、保卫部、后勤部。
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一般公司有哪些部门公司有哪些部门由公司大小所决定，主要由以下部门：第一，行政办公室负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门。第二，人力资源部公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等。第三，财务部费用收支、预决算、工商税务等。第四，生产技术
2021.08.10 4,547 -
公司应设哪些部门？公司应该设立如下职位：董事长、总经理（总裁）、财务总监（总会计师）、营运总监（生产副总）市场总监（销售副总）；总经办、财务部、市场部、研发部、生产部、设备部、安全保卫部、人力资源部、供应部等；这些部门不是固化的，要根据企业的实际需要而定。
2020.08.17 1,103 -
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2020.03.05 346
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公司一般会设置哪些部门
公司内部机构、管理部门的设置由公司大小所决定，主要有以下部门： 1.行政办公室：负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门； 2.人力资源部：公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等
2022-05-24 15,340 -
公司都有哪些部门
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2022-05-23 15,340 -
设立公司费用应由哪些部门承担
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2021-11-25 15,340 -
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2022-02-15 15,340
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3,693 2022.04.15 -
01:09
公司拖欠工资找哪个部门首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定，用人单位逾期不支付劳动合同报酬的，劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的，应按应付金额的百
5,010 2022.04.15 -
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4,536 2022.04.17
