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公务员试用期病假可以吗试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件，劳动者考察用人单位是否适合自己的期限，用人单位招用劳动者，对身体条件都有一定要求，试用期请长期病假的员工，必然是身体条件不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，也可以把病假时间另计延长试用期。
2020.02.21 809 -
公务员试用期年假公务员试用期内没有年休假。凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇。
2020.09.05 523 -
公务员试用期可以休年休假吗1、如果试用期员工累计已经连续工作满12个月以上的，即使期间曾在不同的公司任职，也可以享受年休假； 2、如果在同一公司内试用期的期限较长(三个月以上，六个月以下)，且试用期在年末或者跨年度，此时公司应当给员工安排职工享受年休假； 3、如果试
2020.05.31 714
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员工试用期可以请婚假吗
“符合婚姻法规定的员工结婚时，享受3天婚假”。《劳动合同法》第十九条第四款规定：试用期包含在劳动合同期限内。而在劳动合同期限内，用人单位为劳动者办理缴纳社会保险等3险一金是法定义务。 劳动者在试用期间
2022-03-20 15,340 -
试用期可以请婚假么？
可以享受婚假。，是指劳动者本人依法享受的假期。只要双方有实际劳动雇佣关系，劳动者就是该的员工，有权享受婚假。根据《》以及《条例》的规定：婚假： 1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享
2022-09-08 15,340 -
试用期内可以请婚假吗
试用期可享受婚假。婚假是指劳动者依法享受婚姻的假期。只要双方有实际的劳动雇佣关系，劳动者就是公司的员工，有权享受婚假。根据《婚姻法》和《计划生育条例》，婚假：1。根据法定结婚年龄（女20岁，男22岁）
2021-11-15 15,340 -
试用期结婚可以请婚假吗
可以享受婚假。，是指劳动者本人依法享受的假期。只要双方有实际劳动雇佣关系，劳动者就是该的员工，有权享受婚假。根据《》以及《条例》的规定：婚假： 1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享
2022-09-16 15,340
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试用期期间公司可以辞退员工吗职工尚在试用期间，公司有正当理由的话，公司当然可以辞退职工。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第21条的规定。根据劳动合同法的规定，在职工的试用期间，如果职工出现了法律规定的过失性的错误，这时候用人单位就有权利单方解除地劳动合同。具体包括
3,216 2022.04.15 -
01:03
公务员可以申请公租房吗公务员可以申请公租房。只要满足申请公租房的条件，即使是公务员，那么也可以申请公租房。依据《公共租赁住房管理办法》的规定，申请公共租赁住房，需要满足以下的条件： 1、在本地无住房或者住房面积低于规定标准； 2、收入、财产低于规定标准； 3、申
12,744 2022.05.11 -
01:09
公司解散试用期员工怎么赔偿根据《劳动合同法》以及《公司法》的有关规定，员工在试用期内公司解散的，则意味着员工与公司的劳动关系终止，公司应该向试用期员工支付一定的经济补偿，一般情况下，试用期员工的试用时间为3到6个月，不会超过6个月，因此公司应该支付试用期员工0.5个
2,086 2022.04.15
