最近孩子满一岁了，什么情况下可以申请延长哺乳假？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
哺乳假一般不能完全休息，如果想全部休息，可以与单位协商申请。哺乳假一年每天可享受两次半小时的哺乳时间，可合并为一小时，生多胞胎的，每天多哺乳一个婴儿，母乳喂养时间可增加一小时；提前一小时下班或晚上工作一小时；婴儿满岁后，确诊为体弱儿，可适当延长哺乳期，但最多不超过6个月。
-
哺乳假什么情况下全休为了保障女职工的合法权益，国家也出台了一系列的规定，根据法律的规定，哺乳期间的女职工一般是不可以全休的，但是女职工需要全休的可以与用人单位协商处理，法律上规定对于哺乳期间的女职工，用人单位是应该给予女职工一个小时的哺乳时间的，要是女职工生育
2022.04.12 808 -
哺乳假什么情况下全休哺乳假一般情况下是不可以全休的，如果想要全休，可以同单位协商并提出申请。哺乳假一年(宝宝出生后一年计算)，可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间，可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。婴儿满周岁后，确诊为体弱儿，
2020.07.08 235 -
-
孩子正在哺乳期，申请延长哺乳假，哺乳假可以延长吗？
这个得要看公司批不批准了，你可以跟上级领导沟通一下，这个好像是没有办法去延长的，实在不行的话那就到时候就可以直接在家里面照顾孩子就行了，就可以延长哺乳假。
2022-08-19 15,340 -
什么情况下可延长哺乳假
哺乳假指女方产假期满后，用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间，这个叫做哺乳假，其视作工作时间。哺乳期保护标准：女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间，用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳
2022-07-17 15,340 -
年满60周岁可以请假延长哺乳假吗
《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个
2022-07-04 15,340 -
哺乳假延长一周岁可以申请公司假吗
1、哺乳期是指小孩出生到其满1周岁的这段期间。 2、在产假休完后，在哺乳期内每天有1小时的哺乳假，国家法律没有连续休息不上班的哺乳假。 3、但有些地方有些关于哺乳假的规定，比如广东省就规定，女职工产假
2022-07-30 15,340
-
01:15
哺乳期可以申请离婚吗根据婚姻法的规定，男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说，在哺乳期内，男方不能提出离婚，女方可以。另外，离婚分为起诉离婚和协议离婚两种，夫妻双方都自愿离婚的，可以协议离婚，如果夫妻一方不愿意离婚的，另一
2,134 2022.04.17 -
01:15
在什么情况下可以延期交房根据民法典的相关规定，可以延期交房的情况主要有两种： 1、由于政府手续延迟办理，或者因为施工延迟、市政配套延迟等情况导致的房屋延期交付，购房者应当给开发商一定的宽限，双方可以约定将交房时间延后； 2、因情势变更或者不可抗力因素导致延期的，开
577 2022.04.17 -
01:13
孩子未满一岁可以离婚吗孩子未满一岁，可以离婚。事实上，无论有没有孩子，孩子多大，只要男女双方自愿，任何时候都可以离婚。但是，需要注意的是，我国婚姻法中明文规定，女方分娩未满一年的，男方不得提出离婚。孩子未满一岁，说明女方分娩未满一年，这个时候要想离婚，应由女方提
3,004 2022.04.15
