工伤期间工资由谁来负担
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工伤期间工资由所在单位来支付。具体规定如下:停工留薪期间,工伤职工的工资由用人单位支付;用人单位要按照职工受伤前的工资福利待遇足额发放。
如果员工因为受伤住院而不能正常工作的,单位是需要支付员工在接受治疗期间的工资的。所以,这个工资还是由单位来发放,工资标准不变,仍然是按月发放,但是停工留薪期间一般不超过12个月,所以要注意这个期限。
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2022-08-06 15,340 -
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