在什么情况下才能获得N+1赔偿
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生产者或者经营者作出“假一赔十”承诺，该约定高于法律法规的规定的，生产者或者经营者应当遵守该约定，消费者如发现所购商品或者服务存在与生产者或者经营者宣传不致情形，自身合法消费权益受到损害的，可以要求十倍赔偿。
下列情况下男方能取得抚养权： 1、女方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活； 2、女方有抚养条件不尽抚养义务，而男方要求子女随其生活； 3、男方已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力； 4、男方无其他子女，而女方有其他子女。 根据《民法典》第一千零八十四条第三款规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。
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在什么情况下才能获得车辆贬值费能获得车辆贬值费的情形： 一、请求赔偿一方，在交通事故中无过错或过错较低。 二、受损车辆应属于车龄较低的新车，一般不超过2年。 三、事故造成的车辆损坏程度要非常严重，必须是关键部件受损。等等。
2021.04.16 164 -
死亡医疗费在什么情况下获得赔偿死亡医疗费在交通事故造成死亡可以获得赔偿。可以获得医疗费、丧葬费、抚养费等费用的赔偿，也可以因工伤死亡获得相应的赔偿。根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡的，亲属应当按照下列规定，从工伤保险中一次性工伤补助金如下： 1、丧葬补助为上一年度
2022.04.14 497 -
在什么情况下劳动者能获得补偿金以下解除劳动合同的情形，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：用人单位非过失性辞退；经济性裁员；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，劳动者单方面解除；由用人单位提出的协商解除；其他。
2020.07.30 144
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什么情况下离婚能获得赔偿
离婚能赔偿的情况有： 第一，重婚的； 第二，虐待遗弃家庭成员的； 第三，实施家庭暴力的； 第四，有配偶者与他人同居的。离婚损害赔偿，是指夫妻一方有过错致使婚姻家庭关系破裂，离婚时对无过错的一方所受的损
2022-06-23 15,340 -
员工在什么情况下辞职才能获得补偿金？
自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报
2022-04-18 15,340 -
员工在什么情况下辞职才能获得相应的赔偿金
自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬
2022-04-06 15,340 -
劳动者在什么情况下才能获得经济补偿金
劳动者在被公司解除劳动合同，或者以非自己意愿辞职，才能获得经济补偿的，而且在工作交接时，公司就应该支付经济补偿。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准
2022-03-11 15,340
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01:10
公司在什么情况下才能开除员工公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时，才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定，具体的情形包括：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者同时与其他用人单位建立
2,901 2022.04.17 -
00:59
赔偿的n+1工资怎么算离职补偿n+1是指在出现法律规定的情况时，用人单位要给离职的员工，以离职前12个月的平均工资为基数的离职补贴。主要的情况是劳动者患病，或不是因工受伤前提下的离职，单位给员工调整岗位或进行培训后，员工还不能适应工作的，合同订立时的客观情况发生
7,214 2022.04.17 -
01:19
哪些情况下才能退房可以退房的情况如下： 1、开发商证件不全可申请退房； 2、房屋主体结构质量不合格可退房； 3、实测面积与暂测面积相比绝对值超出3%可退房； 4、购房者拿不到房产证可退房；购房者若是因为开发商的原因拿不到产权证，或者是在合同约定的期限内无法得
659 2022.10.08
