广东省婚假从什么时候开始休
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1·关于广东省婚假什么时候开始休应视情况而定。 2·2016年12月30日,广东人大常委会全票通过了《广东省人口与计划生育条例》,今年1月1日起与新修订的《人口与计划生育法》同步实行,成为全国第一个完成计划生育条例修订的省份。 3·《条例》修改了与“全面二孩”政策不协调的奖励规定,取消晚婚晚育假,这意味着,2017年广东婚假规定7天的晚婚假取消,只剩下常规的3天婚假。 4·至于产假,晚婚假取消配偶增加5天陪产假将原来的独生子女母亲35天的产假调整为奖励假30天,同时,配偶陪产假从10天增加至15天。这意味着,凡符合生育政策的女性,不论是生育一孩还是二孩,都可以享受增加30天产假的优待。此前,女性产假一般为:98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天,调整后,至少为:98天基本产假+30天计生奖励假=128天,对一部分女性来说,产假缩短了,但对于此前不享受独生子女假和晚育假的女性,产假则增加了30天。
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国家规定的产假,一般从分娩前半个月至产后两个半月,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
产假是分娩前15天开始休。依据相关规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
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产假一般规定从产前15天开始休。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,但这15天并不是硬性规定,如果本身身体状况不允许再继续工作,提前1个月也是可以的,如果产前检查一切正常,产前一周开始休也是可以的,不管提前多少
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产假从什么时候开始休?
产假是分娩前15天开始休。依据相关规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
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