哺乳期大概多少钱
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夫妻在哺乳期离婚的,一般不需要赔偿。法律规定,凡是涉及到离婚损害赔偿的,必须是有一方在婚姻存续期间存在过错行为,并且夫妻因其过错行为导致离婚,那么无过错方才可以基于其过错行为向其索要离婚损害赔偿。如果男方在婚内没有过错行为,那么女方就没权利因为自己处于哺乳期而向其索要离婚损害赔偿。
女职工哺乳期是一年的时间,一般每天有两次哺乳的时间,每次是三十分钟左右。女职工生育多胞胎的,每多一个婴儿延长一个小时的哺乳时间,同时对于哺乳未满一周岁婴儿的女职工,用人的单位不得延长劳动时间或者安排夜班工作。
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哺乳期离婚赔偿多少钱
哺乳期离婚的,不属于《民法典》规定的离婚损害赔偿的情形,一般不能索赔,除非因对方重大过错的行为导致离婚的,可以请求赔偿。 同时,根据《民法典》第一千零八十二条,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方
2021.01.11 191 -
哺乳期辞退最大赔偿多少
哺乳期内辞退并非都有赔偿,若是因女职工的以下过失辞退的,没有赔偿。 (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动
2020.01.07 368
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哺乳期,孩子的大概能得多少
孩子的抚养费一般按照双方的固定工资的20%-30%来参考,还有当地孩子的消费水平,由双方来协商
2022-10-07 15,340 -
哺乳期公司裁员赔偿大概多少
哺乳期员工被过失性辞退的,用人单位不需要支付经济补偿;其他情形用人单位在员工哺乳期裁员的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2021-08-11 15,340 -
山东产假哺乳假大概有多少天?
公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的,可以依照行政诉讼法的规定向人民法院提起行政诉讼,但是法律规定行政复议决定为最终裁决的除外。 山东产假哺乳假就是这些。
2022-07-12 15,340 -
六个月哺乳假大概是多少天呀?
哺乳假是指妈妈在宝宝出生后的一年,在工作日内,每天有两次0.5小时的授乳时间,每天合共1小时,两次可一起用,也可以分开用。每天1个小时的哺乳假视为工作时间,工资正常发放不应减少,而且不影响晋级、调整工
2022-07-06 15,340
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商标转让大概多少钱商标转让大概多少钱,法律没有统一规定。商标转让花费一般包含两一部分:商标转让受理费:申请办理转让一件商标的成本为500元,受理费立即缴入国家商标局,国家商标局扣除申请费500元;商标转让代理费用:若授权委托组织,则还需另外付款一定的代理费用
9,295 2022.04.17 -
01:32
哺乳期解除合同赔偿多少首先需要注意的是,根据我国劳动合同法的规定,在女职工怀孕或者哺乳期间,用人单位是不可以随意解雇女职工的。除非双方协议解除劳动合同,或者女职工存在法定能够被单方解雇的情形外,用人单位单方解除劳动合同的行为就属于违法行为,女职工可以要求单位支付
1,060 2021.04.25 -
01:06
轻伤一级大概赔多少钱轻伤一级大概赔多少钱,根据双方当事人的协商结果来定。轻伤一级的赔偿项目如下: 1、医疗费。以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定; 2、误工费。受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或
4,156 2022.04.17