没签合同怎样讨工资
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
无合同讨要工资可向相关部门投诉或申请仲裁。单位不支付工资且未签合同的,劳动者可收集相关证明实际用工的证据,如工牌、工服、工资流水等。然后,携相关证明到劳动行政部门投诉或去申请劳动仲裁。另外,职工还可要求单位支付未签合同的赔偿金。
若劳动者没有劳动合同但是想向用人单位讨要工资的,可以提供证明劳动关系存在的其他证据,如劳动者上下班的考勤表、劳动者每个月领取工资的记录或凭证、劳动者的工作证件、用人单位下发的通知,或者其他劳动者的证言等等,这些都可以作为劳动者讨要工资的证据。
-
没合同讨要工资该怎么样
劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要件,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据,没有劳动合同的,可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料
2020.05.10 115 -
没签劳动合同怎么讨要工资
没签定劳务合同,讨要薪资的办法:可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,提交证明双方存在劳动关系的证据,如:工资支付凭证、考勤记录等,并请求用人单位支付劳动报酬。
2020.06.25 156
-
没有签合同,怎样讨工资?
用人单位不允许收取押金。员工退休必须在一个月前提交书面申请。例如,1月12日提交退休申请,到2月12日为止,公司不同意也可以且,公司必须正常结算员工的工资,支付保险。关于工资问题,如果协商不成,可以向
2021-10-23 15,340 -
没签合同怎么讨工资
我是重庆派瑞律师事务所夏律师,专业处理劳动争议、离婚纠纷、房地产纠纷、合同纠纷、物业纠纷等法律事务,代写各种法律文书以及担任公司法律顾问。 虽然无劳动合同,但是可以想办法手机证据证明存在劳动关系,那样
2022-03-17 15,340 -
没合同怎样讨要工资
带上可以证明你用人单位未发工资的依据和可以证明你和用人单位关系的证明,及用人单位的法人情况,直接向人民法院提起申诉,要求发布工资支付令,参照《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定
2022-03-22 15,340 -
讨工资没签合同该怎么办
用人单位不允许收押金。职工离职要提前一个月提出书面申请,比如说,1月12日提出要,到2月12日,不管单位同不同意,都可以走人,而且单位必须给职工正常结算工资,缴保险。关于工资问题,如果协商不成,可以向
2022-08-28 15,340
-
01:27
没合同如何讨要工程款怎么讨回
在双方没签署的合同下,一方想追回工程款的,可通过以下几种方式进行。 1、通过电话和函件催收。经常给施工方公司打电话,询问工程款进度。要注意打电话的时候记得录音,防止对方钻法律空子,提前保留证据。还可以通过挂号信的方法给施工方公司发催收函并留
1,937 2022.04.15 -
01:38
没签劳务合同拖欠工资怎么办
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。当事人订立和变更劳务合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。用人
1,250 2022.04.17