新劳动法出台后应该怎么办？
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子女教育扣除：1000元/月； 首套房贷利息扣除：1000元/月； 直辖市、省会城市等租房扣除：1200元/月； 独生子女赡养老人扣除：2000元/月； 大病医疗限额扣除：每年60000元； 继续教育扣除：每年4800元或3600元。
如果是因为经济问题的劳动争议，在通过劳动仲裁后达成的调解协议，劳动者应当要求用人单位在约定的期限内履行约定的协议；如果用人单位拒绝履行，或者超过约定的履行期限的，劳动者可以到法院以仲裁时达成的调解协议申请支付令。
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平台钱提不出来应该怎么办当地报案。因为网络欺诈涉嫌犯罪，第一步肯定要带齐证据如聊天记录、付款凭证、商品网页等，打印好，提供书面文件，到网监公安机关网络警察部门报案最好是区一级公安部门，派出所基本无相应警种，立案后才可以进行下一步侦查和处理。发现被骗后不要拖延，立即
2020.11.08 1,451 -
劳动关系解除后应该怎么办？如果合同未到期想解除劳动合同，用人单位可以和劳动者协商解除，如果未达成一致意见，可以请求法律诉讼强制解除，只不过劳动者要承担违约后的相应责任。如果劳动合同是在达到劳动合同期限的，用人单位和劳动者可以直接结束劳动关系。
2020.03.29 285 -
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新劳动法出台后，工龄怎么算
计算工龄的方法 1.连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。 2.合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中
2022-10-12 15,340 -
新劳动XX出台后，怎么算
计算工龄的方法1.连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。2.合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一
2022-10-17 15,340 -
劳动法新规出台
没有新规出台的情况就按照目前最新的劳动法来执行。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向
2022-02-24 15,340 -
拆迁新条例出台后怎么应对
你急人不急，那些制定法律的官老爷们可不慌，关他们什么事，早就说在着手制定在唐福珍事件后，人们质疑拆迁条例的时候，他们就说在积极准备，就是千呼万唤不出来，有那么难吗？估计风声过了，他们又不慌了，不知猴年
2022-03-14 15,340
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男人出轨应该怎么办一方在婚姻存续期间出轨的，夫妻双方可以考虑是要离婚还是继续共同生活。关于赔偿，我国民法典尚未将婚内出轨归于损害赔偿的法定情形。但无过错方仍可以要求过错方补偿，只要过错方自愿给予补偿即可。我国现行法律规定：婚内出轨尚未构成犯罪，夫妻因为一方出
8,294 2022.04.15 -
01:18
新民法典小三应该怎么处理如果小三只是单纯的介入别人的婚姻，是道德层面的问题，当事人无法追究其法律责任；但若小三对当事人构成了民事侵权的，当事人有权请求其承担相应的民事责任。另外，如果小三构成重婚的，涉嫌重婚罪，可能受到刑事处罚。根据我国刑法的规定，重婚罪的构成要件
2,417 2022.04.15 -
01:10
没有签订劳动合同应该怎么赔偿没有签订劳动合同赔偿如下：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，没有与劳动者签订劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最长不超过是十一个月；用人单位自用工之日起满一年，没有与劳动者签订劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限
4,589 2022.05.11
