孕妇因为加班导致流产,怎么赔偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
交通事故孕妇流产赔偿这些费用: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。 4、护理费以及住宿费等。
1.赔偿项目 没有造成死亡的,如果妇女为一般伤害,则可主张医疗费、误工费、营养费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费等常见项目,并可主张精神损害抚慰金;如果妇女残疾的,则除了上述常见项目外,受害人还可主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、定残后的护理费、伤残鉴定费以及精神损害抚慰金。 注意:在流产案件中,不论受害人是否因此导致残疾,均可主张精神损害抚慰金。 2.计算标准 上述各个项目内容均可依照《最高人民法院审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》确定的标准进行计算。如医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 3.损害分担 如果孕妇在车祸事故中也承担有一定事故责任的,那么依法在对方机动车交强险的保险公司在保险理赔责任限额内承担完理赔后,对于不足的部分,则由各方按照事故责任的一定比例进行分担。
-
加班导致流产怎么办?
女职工在被强制加班中流产,流产与加班有因果关系,女职工可以以用人单位侵权要求用人单位承担损害赔偿责任;流产与加班没有因果关系,女职工可以依法主张享受医疗保险待遇和生育保险待遇。
2020.04.06 347 -
加班导致流产怎么办
用人单位对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。如果用人单位强行安排加班,女职工可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正并予以处罚。
2020.02.26 252
-
打架导致打架导致孕妇流产怎么赔偿?
打架斗殴的需要及时报警,由警察处理。损坏财产的需要赔偿。受害人可以要求做法医鉴定。以法医部门的书面鉴定结论作为是否承担刑事责任的依据。结论为轻伤以上的,涉嫌刑事犯罪,行为人可能会承担刑事责任。若结论为
2022-07-13 15,340 -
人为加班导致流产怎么办?
用人单位对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。如果用人单位强行安排加班,女职工可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正并予以处罚。
2022-06-10 15,340 -
孕妇打架导致流产怎么办
根据《人体损伤程度鉴定标准》,损伤导致胎盘早期剥离或流产,轻度休克,属于重伤二级。实际结果以具有相关资质的机构出具的鉴定结果为准。如果伤情确实达到轻伤二级以上,打人者的行为可能会触犯故意伤害罪。故意伤
2021-11-30 15,340 -
有关车祸导致孕妇流产如何赔偿
交通事故由交警出具事故认定书划分责任,事故各方按比例承担赔偿责任。对事故认定书不服,可以在3日内申请复核一次。人身损害赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、误工费、营养费、交通费、残疾赔偿金、
2022-07-14 15,340
-
01:54
因为流产两人离婚,需要给赔偿吗
因为流产两个人解除婚姻关系,在离婚的时候需不需要给付赔偿,要分情况来看。 首先,如果是女方擅自流产,没有提前告知男方,或者是没有经过男方同意,男方因此提出了离婚并且要求女方赔偿,这时候法院并不会支持男方的赔偿请求。因为根据我国的法律规定,妇
1,464 2022.04.17 -
00:52
因公司原因导致社保断缴的怎么处理
因公司原因导致社保断缴的,那么可以要求单位进行补缴。通常情况下,一般单位只能做2个月的补交,如果需要补缴更长时间,那么只可以通过一些代理机构来操作。有问题可以直接咨询当地社保局。社会保险费征收机构需要依法按时足额征收社会保险费,并且需要把缴
10,773 2022.04.17 -
01:07
公司解散如何赔偿孕妇
公司因为解散,终止孕妇员工的劳动合同的,应该向该劳动者支付一定的经济补偿。一般来说,劳动者的经济补偿,与劳动者在用人单位工作的年限挂钩,工作时间越长,得到的经济补偿相应也会越多;反之亦然。具体来说,经济补偿规则如下:1、劳动者在用人单位工作
6,510 2022.04.15