公司入职要交押金吗
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正规公司是不会在入职时要求入职人员交押金之类的保证金，《中华人民共和国劳动合同法》 第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。 所以这显然是不合法的，不要轻信。
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入职需要交押金怎么办找工作交押金是违法行为。 根据我国劳动合同法第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其它证件，不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。对于交押金、押证件、扣服装费的要求，劳动者可以拒绝。一旦因此事发生纠纷，
2020.05.08 538 -
公租房入户需要交押金吗公租房需要交纳一定的押金。公租房交押金的目的是让承租人，对出租房内的房屋设施加以保护，防止损坏，押金还可以用于限制承租人的物业管理费、以及水、电、天然气等费用。目前，公租房主要面向低收入住房困难家庭等群体进行出租，取得廉租房、经济适用房和两
2021.01.23 297 -
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入职交押金合法吗
这明显是违法收取押金的行为，你有权要回来。 劳动合同法第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 不过，你值得注意的是，以后
2022-03-23 15,340 -
入职城管制服要交押金吗
不需要，收取工作服押金是违法行为，可以去劳动监察大队投诉。《劳动合同法》规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同
2022-05-30 15,340 -
xx保险公司员工入职要交500块钱押金合法吗
一次性伤残补助金一级伤残补助金=本人工资×27个月二级伤残补助金=本人工资×25个月三级伤残补助金=本人工资×23个月四级伤残补助金=本人工资×21个月五级伤残补助金=本人工资×18个月六级伤残补助金
2022-09-23 15,340 -
公司辞职可以不交押金吗
虽然公司不给辞职，但要是只想离职的话，根据《劳动法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （二）未按时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单
2022-08-09 15,340
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00:57
公积金公司必须要交吗公积金公司必须要交。依据《住房公积金管理条例》的规定，单位录用职工后，需要从录用之日起的30日内，向住房公积金管理中心办理缴存登记，并且办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位和劳动者终止劳动关系的，那么单位需要从劳动关系终止之日起的
9,900 2022.04.17 -
00:57
入职后多久交五险一金入职后30日内交五险一金。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险
18,446 2022.05.11 -
01:05
交房押金可以退吗在这样一个房价高涨的时代，租房成为一种普遍的选择。在租房的过程中，房东一般要向租客收取一定金额的押金，所谓的押金也称为保证金。对于房东收取押金的行为，只要是双方前期协商一致的，那么是合法有效的。但是当租房合同履行完毕或者租赁双方协商解除租赁
1,147 2022.04.17
