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离职后社保怎么办

2021-11-15 15:33

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江苏在线咨询顾问团

2021-11-15回复

专业分析:

员工离职后的社会保障处理方式:1。养老保险1。停止支付,导致支付年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长,对未来影响不大;2、个人全额支付,即不中断支付自行支付过去与企业一起支付的部分,但个人负担重不划算;3、如果去外地找工作,可以办理保险转移手续,去新的就业区。无论哪种方法,找到新的工作单位继续按原账户支付,不需要支付,但不能退款。二、医疗保险医疗保险也有个人账户,退休后的处理方法与养老保险基本相同,个人账户的钱可以在当地继续使用。3、医疗、失业和生育保险工伤保险失业保险、生育保险没有个人账户,退休后保险自动解除,失业保险只要支付一年以上,不是个人原因失业就可以领取。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

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社保离职后其保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

办完离职手续,与单位沟通确认已经在社保系统中进行社保减员,并且社保经办机构已经审核确认。新工作如在同一城市,社保不需要办理任何手续,把身份证号交由社保经办人员,在社保系统增员,即可开始重新缴纳社保,如新工作在异地,需要准备社保转移资料,办理社保转移手续需要持本人身份证件去缴纳地办理社保转移。社保转移也可以由社保经办人员进行办理。

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