合同中的违约金有哪些规定
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劳动合同中关于违约的规定有以下两种： 1.劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 2.对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 但是双方可以约定由单位在违约时支付违约金，并且不受以上两种情况的限制。
根据合同法的规定，合同违约金可以在合同中约定具体赔偿数额或者计算方式，违约金赔偿范围应该包括违约行为带来的实际财产损失和合同履行后获得的收益。若先前约定的违约金与实际损失出入太多，可以通过司法途径进行解决。
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合同违约金有哪些规定合同法中在违约责任章节中约定了违约金的赔偿方式，合同双方可以在合同中约定违约金的数额或者计算方法，如果当初约定的数额低于或者明显超过违约实际造成的损失的，可以通过司法途径进行调整。如果相关法律法规对于某一领域的违约金进行了约定，也可以直接参
2022.04.12 392 -
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劳动合同中约定违约金的有哪些能约定违约金的劳动合同有： 1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者订立协议，约定服务期。 2、在竞业限制约定中可以约定违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人
2021.01.14 177
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劳动合同中，违约金的规定有哪些
1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
2022-03-24 15,340 -
劳动合同中规定的违约金有哪些？
劳动合同可以约定违约金： 用人单位为劳动者提供专项培训费，并约定服务期限； 2、用人单位与有保密义务的劳动者在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款的； 3、其他情况。
2021-12-24 15,340 -
合同违约金的规定有哪些
1、《合同法》第一百一十四条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 2、《最高人民法院关于适用<合同法&
2021-03-10 15,340 -
合同的违约金有哪些规定
合同违约金的有关规定主要规定在中国现行《民法典》第五百八十五条，即双方意图一致的，可以在合同中约定违约金的金额和计算方法。当事人约定的违约金超过损失的30％的，视为合同违约金约定的上限。当事人认为过高
2021-12-26 15,340
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合同违约金的法律规定有哪些合同违约金的法律规定有哪些 关于合同违约金的最新法律规定，就是我国在2020年颁布的民法典。但是在民法典正式生效之前，合同法仍然有效，因此我国合同法也是合同违约金的有效法律依据之一。根据合同法以及民法典的相关规定，合同违约金就是指，合同双方
1,694 2022.04.17 -
00:59
租房合同违约金规定有哪些租房合同违约金规定总结之后大概有以下四点。第一，在租赁合同中对违约金有约定的，就按照约定的赔偿比例支付违约金。第二，租赁合同约定的违约金低于实际造成损失的金额的，或者租赁合同约定的违约金过分超出损失金额的，双方当事人都可以请求人民法院或者仲
2,551 2022.04.15
