职工发生工伤怎么申请认定有没有法律规定
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工伤认定的申请是有时限的。单位的申请时限一般是三十日内;而劳动者一方的申请时限是一年之内,而上述期限一般都是从工伤事故发生或者劳动者被依法诊断为职业病时开始计算的。
如果没有进行申请工伤认定就要看是否超过时限,如果没有超过就要继续去申请,如果超过了就要向有关的部门进行求助,来保障自己的利益不受损失。
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申请工伤认定有没有工伤认定的时间
用人单位申请工伤认定的时间是三十日,员工申请工伤认定的时间是一年,工伤的类型如下: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 3、患职业病的;等等。
2020.06.22 182 -
法律规定谁有权提出工伤认定申请
法律规定有权提出工伤认定申请的主体是用人单位和工伤职工或者其近亲属、工会组织。若是用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内没有提起的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出
2020.03.20 144 -
职工工伤怎么申请工伤认定
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2020.10.02 155
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职工发生工伤没有住院怎么申请工伤认定
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2022-09-17 15,340 -
工亡职工需要申请工伤认定吗,有没有法律规定
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2023-06-15 15,340 -
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2022-07-07 15,340 -
工伤认定申请材料有没有法律规定
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2023-10-22 15,340
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01:18
工伤认定怎么申请
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1,316 2022.06.15 -
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工伤认定怎么申请材料
工伤认定的申请材料如下:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,614 2022.05.11 -
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工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定,需视情况而定: 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为,如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功
2,258 2022.09.05