您的位置:法师兄 > 专业问答 > 未办理工伤鉴定的职工退休怎么享受护理费

未办理工伤鉴定的职工退休怎么享受护理费

2022-11-11 14:05

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

湖北在线咨询顾问团

2022-11-11回复

专业分析:

1.根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。 2.如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。 3.具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

聂浩律师

广东金桥百信律师事务所

退休职工有护理费。护理费数额是由护理人员的收入状况、护理人数、护理期限、护理级别等要素综合决定的。按照护理人员的不同,也可将护理费分为三类:是聘请专门从事护理工作的人员的护理费用;是受害人的亲属或配偶进行护理的护理费;是受害人雇佣其他人员进行护理的护理费。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

没到退休年龄就去世了,养老金是不会退还的,但是其养老金的个人部分是可以被继承的。

律师普法更多>>
  • 职工受伤怎么办理工伤认定
    职工受伤怎么办理工伤认定

    工伤认定流程: (一)提出申请。 (二)提交相关材料。 (三)劳动能力鉴定委员会审核。 (四)专家进行鉴定。

    2020.09.30 107
  • 职工退休怎么办理
    职工退休怎么办理

    职工办理退休流程如下: 1、申请人填写退休申请表; 2、受理工作人员对申报材料进行审核,材料齐全的予以受理; 3、确认审核; 4、退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口缴费,需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。 职工退休年龄是指法律所规定的职

    2022.04.06 903
  • 退休员工怎么享受工伤保险
    退休员工怎么享受工伤保险

    用人单位聘用的退休人员发生工伤的,由用人单位支付其工伤保险待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。

    2020.12.10 138
专业问答更多>>
  • 工伤四级退休职工享受护理费没有伤残津贴的职工死亡享受哪些待遇

    1.根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。 2.如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。 3.具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性

    2022-06-23 15,340
  • 职工退休的残疾证能不能享受护理费

    能。护理费是发给个别生活不能自理、需要雇请护理人员的退休士官,主要是对因战、因公致残被评为1至4级残疾或因病瘫痪、双目失明而生活不能自理,饮食起居需要人扶助的退休士官。护理费按军队公勤费全费标准执行。

    2022-11-01 15,340
  • 受工伤职工退休享受待遇是怎样的

    工伤退休后的待遇,是和没有工伤人员待遇一样的《工伤保险条例》第三十五条规定受工伤职工退休享受待遇:“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支

    2022-07-01 15,340
  • 工伤护理费都有哪些退休后能享受怎样的待遇

    1.根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。 2.如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。 3.具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性

    2022-07-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤护理费由谁承担 01:05
    工伤护理费由谁承担

    工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级,并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区

    4,006 2022.04.17
  • 工地受了工伤公司不处理怎么办 01:08
    工地受了工伤公司不处理怎么办

    劳动者受工伤后用人单位不赔偿或者少赔偿,劳动者需要在一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定,一般会在60日内得到工伤认定结果。得到工伤认定结果之后,劳动者可以选择与用人单位进行协商,商定赔偿范围,争取合法权益;若协商不了,可以选择当地仲裁机构

    525 2022.06.01
  • 工伤怎么办理 01:08
    工伤怎么办理

    工伤全部流程办理包括:1、工伤报告程序;2、工伤认定程序;3、工伤伤残鉴定程序;4、协商赔偿程序;5、劳动仲裁程序;6、法院审理程序;7、执行程序;8、申诉程序。职工发生事故伤害或按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤

    4,365 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?