工资一半打卡怎么办
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公司发工资一半发银行卡一半发现金的原因可能是为了避税,银行卡发放的依规报税缴税;现金发放的以报销或者其它服务发放,不计入所得税。避税是指纳税人在不违反税法规定的前提下,将纳税义务减至最低限度的行为。
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工资一半打卡一般现金违法吗?
工资一半打卡一般现金一般是不违法的,但是如果是为了躲避缴税,则是违法的。只要现金和卡里的工资都入账了,并且合并计算缴纳个税了,就不属于偷税漏税。反之,一半入账,一半没入账,就会涉及个人所得税偷税漏税的问题。
2020.05.09 125
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工资一半打卡就是打卡一半现金违法吗
一半工资打进银行卡里,一半用现金支付,是不违法的。工资的组成包括工资、薪金、加薪、劳动分红及各类津贴、补贴等劳动收入,用人单位应当以法定货币按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付,银行
2022-07-13 15,340 -
工资一半卡现金,一半打卡,刷卡算不算违法
一半的工资和一半的现金通常是非法的,但如果是为了避免纳税,这是非法的。雇主可以委托银行支付工资。工资应当以法定货币支付,不得以实物和证券代替货币支付。工资必须在雇主和工人约定的日期支付。
2022-01-05 15,340 -
工资一半打卡就有现金吗
一半工资打卡支付一半现金支付,并不违法,但是如果是为了躲避缴税,则是违法的。用人单位可委托银行代发工资。工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支
2022-07-05 15,340 -
工资一半打卡一般现金违法嘛
一半工资打进银行卡里,一半用现金支付,是不违法的。工资的组成包括工资、薪金、加薪、劳动分红及各类津贴、补贴等劳动收入,用人单位应当以法定货币按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付,银行
2022-05-22 15,340
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00:56
工资发一半算不算拖欠工资
工资发一半算拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠,或者未足额支付劳动报酬的,那么劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付
5,022 2022.05.11 -
01:55
拖欠工资半年以上该怎么办了
如果劳动者以用人单位无故拖欠克扣工资为由而被迫辞职的,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金,经济补偿金按照每做满一年支付一个月的工资标准进行支付,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。劳动者可以到人力资源
935 2022.06.22 -
01:19
工资一直拖欠怎么办
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动
832 2022.04.17