有谁知道社保问题缴费基数上调是什么意思
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一、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。 二、缴费基数上限是指，职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数；缴费基数下限是指，职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。这就是我对社保问题缴费基数上调是什么意思的理解。
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你好，对于南宁市最低社保问题缴费基数的回答如下014缴费年度（2014年7月1日至2015年6月30日）社保缴费基数下限是2131.9元，社保缴费基数上限是10659.3元。社保缴费比例如下：养老保险：单位，20%；个人，8%。医疗保险：单位，8%；个人，2%。失业保险：单位，2%；个人，1%。生育保险：单位， 0.6%；个人，不交。工伤保险：单位，0.5%；个人，不交。为了让大家了解得更明白，就举个例子。假设你是南宁工作人员，每个月的薪资是5000元，那么你每月要缴纳的钱50008%50002%50001%550元。
社保的基础涨了，但是社保缴纳的比例是没有变的，对于大部分劳动者来说，自己的工资是在社会的平均公司上下，那其实对于7月份上海社保的调整是没有任何感觉的，每月的实发工资是没有发生变化的，每年缴纳上去的社保和其他四险一金也是没有变化的。
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缴费基数调整补收的意思是什么缴费基数调整补收的意思是每年社保基数调整后，对之前月份的缴纳费用进行补收。社保缴纳基数是社会保险缴纳的缴费标准，根据基数与系数核定缴纳金额。社保缴费基数是社会平均工资的60%—300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以
2022.04.25 1,724 -
我想问一下，关于社会保险缴费基数是什么意思1、社保缴费基数指的是劳动者在一个社保年度的各项社会保险的缴费基数。 2、它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定的，可用来计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工的社会保险待遇。
2023.07.18 6 -
社保问题基数调整表格注意事项有什么啊要求所有单位都要进行申报。历年来都是按最低基数参保的单位也要求申报，申不申报是参保单位的事，要不要求申报是社保中心的事。如果不申报以后员工为缴费基数和工资不符的问题打官司，或劳动监察、社保稽核、审计部门审计，企业自行承担法律责任
2024.05.24 10
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有谁知道苏州社保基数缴费比例吗?
苏州市区的社保缴费比例如下： 1、养老保险单位交纳20%，个人交纳8% 2、医疗保险单位交纳9%，个人交纳2%(加每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金，由个人承担) 3、失业保险单位交纳1.
2022-07-08 15,340 -
社保卡缴费基数是哪些意思？财务说基数要调整
一、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社
2022-08-01 15,340 -
社保问题费月缴费基数的相关知识有哪些?
很多企业会说，保险交的少，员工个人拿到手就多，是为了员工好。其实完全是无耻的狡辩。第一从个人所得税方面：从这个例子可以看出。全额缴纳，个人支出1100元，最低基数缴纳，个人支出254.8元。表面上，好
2022-07-30 15,340 -
苏州社保问题上调缴费基数了是吗，现在是多少呢
根据我查询的相关资料显示来看的话，2016年，上限是18245元/月，下限基数保持不变，依然是2697元/月。
2022-07-28 15,340
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01:13
社保缴费基数3815是什么档次社保缴费基数3815是最低档次。一般情况下，职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资。依据本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费。超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过
2,151 2022.05.13 -
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社保2021年缴费基数2021年1月起用人单位各项社会保险费的缴费基数根据地区不同是不一样的，一般来说，大致的金额规定如下： 工资收入低于缴费基数下限标准：基本养老保险：3175元；失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3463元；
7,405 2022.04.12 -
01:03
昆山社保缴费基数20212021年昆山社保缴费基数如下：1、养老保险：公司缴19%，个人缴8%；2、失业保险：公司缴1%，个人缴0.5%；3、工伤保险：公司缴0.8到2.4%，个人不缴；4、生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；5、医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。
4,975 2022.04.12
