工会组织春游怎么执行
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基层工会组织用会费组织会员开展春游秋游等集体活动，应严格控制在单位所在城市，并做到当日往返。确需途中用餐的，可安排工作餐，每餐人均不超过40元。”因此，基层工会组织的春游、秋游等集体活动，如果严格控制在单位所在城市，并做到当日往返，执行用餐条件和标准，春游、秋游发生的费用在工会会费中列支的，不违规，否则违规。
劳动者在参加用人单位组织的旅游活动中受伤的是否构成工伤，应当从活动的目的性、单位是否鼓励参加、是否承担费用、是否利用工作日等因素综合考虑。用人单位组织旅游是通过集体活动增强团队凝聚力、调动员工工作积极性。目的是为了让员工放松身心、加强沟通，继而更好地投入工作，此类活动具有明显的集体属性，应当视作是工作原因的延伸。所以，这种由用人单位组织的旅游活动可以被认定为用人单位的工作内容，而员工在旅游中因为工作安排受到伤害的应当认定为工伤。当然，如果员工在单位组织的旅游活动中脱离团队，私自活动期间受伤则不属于工伤。
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非法组织游行罪既遂怎么判刑非法游行罪既遂的判刑标准：未按规定进行非法游行的，对集会、游行、示威的负责人和直接责任人员，处五年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 《刑法》第二百九十六条规定，举行集会、游行、示威，未依照法律规定申请或者申请未获许可，或者未按照主
2020.10.19 119 -
社会组织行政执法的程序社会组织行政执法的程序为：1.立案、调查取证；2.行政处罚的决定；3.行政处罚的执行；4.送达；5.结案、归档。社会组织，是指在各级民政部门登记管理机关（以下简称登记管理机关）登记的社会团体、基金会和民办非企业单位。
2020.03.05 303 -
工作组织去旅游会受伤工伤赔偿标准单位组织的旅游期间受伤算工伤。这种由用人单位组织和安排的旅游活动，目的是为了激励员工是企业文化中的一部分，可以被认定为用人单位的工作内容，而员工在旅游中因为工作安排受到伤害的应当认定为工伤。
2020.07.23 366
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在单位组织的春游受了伤算工伤吗
公司组织并承担经费的企业文化活动，是单位行为，其在旅游中意外受伤，符合工伤保险条例规定的因工外出期间因工作原因受伤的情形。 《工伤保险条例》第十四条：职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故
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在单位组织的春游受了工伤属于工伤吗？
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2022-11-09 15,340 -
什么是执行组织
执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而
2022-08-22 15,340 -
旅行社组织旅游应怎样做
旅行社组织旅游，应当与旅游者订立合同，明确约定行程安排、服务项目、价格标准、违约责任等事项。安排旅游者购物的，应当在合同中明确购物场所、购物次数和停留时间。订立旅游合同，可以参照市旅游行政管理部门和市
2022-03-23 15,340
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01:15
组织卖淫罪怎么判根据《刑法》的规定，组织卖淫罪的处罚标准为： 行为人强迫、组织他人实施卖淫，依法可被判处五年以上十年以下有期徒刑，并作罚金处罚；因组织卖淫导致情节严重的，依法可被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收组织者财产。 如果是组织或强迫
2,207 2022.04.15 -
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组织作弊罪怎么判我国刑法明确规定了组织考试作弊罪，组织考试作弊罪，是指在法律规定的国家考试中，组织作弊，扰乱考试秩序的行为。 行为人构成组织考试作弊罪的，具体的判刑如下： 1、在法律规定的国家考试中，组织作弊的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处
1,230 2022.11.21 -
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1,275 2022.04.17
