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云南工伤鉴定八级一次性赔偿金是多少钱?

2023-07-24 19:27

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2023-07-24回复

专业分析:

工伤还是交通事故或其他损害,不同的受伤原因,赔偿项目及赔偿金额不同。工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。人身损害赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、误工费、营养费、交通费、残疾赔偿金精神损害赔偿金、伤残辅助器具费、被扶养人生活费、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

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北京市京师律师事务所

工伤八级伤残一次性可以赔多少会视具体情况来定,八级伤残职工享受如下待遇: (一)、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 (二)、住院伙食补助费、交通、食宿费住院伙食补助费。 (三)、辅助器具费用 (四)、停工留薪期工资停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。 (五)、停工留薪期护理费 (六)、一次性伤残补助金八级伤残,一次性伤残补助金为11个月本人工资。 (七)、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金八级伤残解除或者终止劳动关系的,可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

一、医疗费:以医院发票金额为准。其中社保支付80%左右,单位支付20%。 二、住院伙食补助费:住院天数乘以100元每天,再乘以70%,由社保支付。 三、交通费:按实际发生,由社保支付。 四、停工留薪期工资:本人工资乘以停工留薪期。以劳动能力鉴定为准,由单位支付。 五、护理费:所在单位未派人护理的,参照当地护工从事同等级护理的劳务报酬标准支付。 六、一次性伤残补助金:本人工资乘以11个月,由社保支付。 七、一次性医疗补助金:本人工资乘以4个月,由社保支付。 八、一次性伤残就业补助金:本人工资乘以15个月,由用人单位支付。

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