工作多长时间可以请婚假呢？
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对于职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，根据我国相关法律规定，其工伤假一般不超过12个月，但是对于特殊情况的，是可以进行延长的，但延长不得超过12个月。
对于职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，根据我国相关法律规定，其工伤假一般不超过12个月，但是对于特殊情况的，是可以进行延长的，但延长不得超过12个月。
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公司工作者还可以请病假多长时间病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同，最高可以达到24个月。 根据情况，病假最多3个月，超出3个月的病假，用人单位可以在支付每工作一年一个月的经济补偿金后解除劳动合同。 同时，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时；
2020.07.27 115 -
工伤假有可以请多长时间需要具体情况具体分析。但是在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
2020.03.30 160 -
工作多长时间可以享受年假年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。具体天数为:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;
2020.07.28 362
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工伤可以请多长时间假
工伤假期的期限一般是在一年之内，具体的计算时间不能超过十二个月，对此的具体规定主要是停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过
2022-05-23 15,340 -
工伤可以请假多长时间
员工工伤休假时间应该根据医院的遗嘱进行执行，而工伤停工留薪期是需要由劳动能力鉴定委员会进行确认判定时间的。依据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，
2022-04-18 15,340 -
职工工作满多长时间可以带薪休年假呢
职工工作满一年能带薪休年假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
2022-05-22 15,340 -
工伤期间可以请假多长时间
员工工伤休假时间应该根据医院的遗嘱进行执行，而工伤停工留薪期是需要由劳动能力鉴定委员会进行确认判定时间的。依据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，
2022-04-24 15,340
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职务犯罪多长时间可以假释职务犯罪多长时间可以假释，法律有规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，可以假释。如果有特殊情况，经最高人民法
1,366 2022.04.17 -
01:35
离婚多长时间可以办完离婚分为协议离婚和起诉离婚两种，一般而言，协议离婚比起诉离婚更快办完。根据相关规定，协议离婚的流程包括：首先当事人要协商好关于夫妻共同财产分割和抚养权的归属等问题，然后订立离婚协议书，进行离婚登记。其中，离婚协议书的订立，所需花费的时间要看
2,626 2022.04.17 -
01:32
申请离婚诉讼多长时间首先，法院接到当事人起诉后，会在七日内做出是否立案的决定，并通知当事人。另外，对于起诉离婚案件，如果按照简易程序进行，则需要三个月；如果按普通程序，审限是六个月，二审审限是三个月。因此，离婚纠纷一般少则三个月，多则六个月。第一次起诉离婚时，
1,320 2022.04.17
