在职人员揽私活犯法吗?
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用人单位的在职人员私自揽私活赚外快的行为一般是不犯法的，若损害了公司的利益则一般违法，严重的还可能构成犯罪。《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
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在职人员揽私活还能犯法吗是否犯法要视情况而定。 1、在职期间接私单如果损害公司的利益，是违法的。 2、行为人为公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 3、如果构成数额巨大的，处五年以上有期
2021.05.15 443 -
公职人员可以接私活么公职人员不得违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务。因此不可以参与企业商业活动等，但是知识产权所得、劳务所得不属于违反有关规定。
2020.04.26 1,619 -
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在职人员揽私活犯法吗
看具体情况，一看接私活是否损害原公司利益；二看是否存在竞业禁止的行为；三看公司规章制度是否有对接私活的处理机制。如果员工在工作之余接揽的私活是与公司同业或影响公司工作的或造成公司损失的，公司可以订立规
2022-06-11 15,340 -
在职人员揽私活犯法吗？
看具体情况，一看接私活是否损害原公司利益；二看是否存在竞业禁止的行为；三看公司规章制度是否有对接私活的处理机制。如果员工在工作之余接揽的私活是与公司同业或影响公司工作的或造成公司损失的，公司可以订立规
2022-12-09 15,340 -
在职人员做私活犯法吗？
看具体情况，一看接私活是否损害原公司利益；二看是否存在竞业禁止的行为；三看公司规章制度是否有对接私活的处理机制。如果员工在工作之余接揽的私活是与公司同业或影响公司工作的或造成公司损失的，公司可以订立规
2022-11-15 15,340 -
机关事业单位干的揽私活行为犯法吗
看具体情况，一看接私活是否损害原公司利益；二看是否存在竞业禁止的行为；三看公司规章制度是否有对接私活的处理机制。如果员工在工作之余接揽的私活是与公司同业或影响公司工作的或造成公司损失的，公司可以订立规
2022-10-14 15,340
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私家车拉人犯法吗私家车拉人犯法。私家车一般是禁止以营利为目的载客的，否则会涉嫌非法运营。没有取得道路运输经营许可，擅自从事道路运输经营的，通常会由县级以上道路运输管理机构责令停止经营。有违法所得的，没收违法所得，并且还会被处违法所得2倍以上10倍以下的罚款
5,655 2022.05.11 -
01:04
偷看别人隐私犯法吗偷看别人隐私犯法。根据我国法律规定，公民有隐私权，私自调查他人信息是犯法的，因为侵犯了公民隐私权。自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私
4,508 2022.05.11 -
00:50
私自闯入别人家里犯法吗私自闯入别人家里的，是犯法的。行为人非法侵入他人住宅的，属于违法行为，应当由公安机关给予相应的治安处罚，行为人会被处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款；情节较轻的，会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；
11,374 2022.05.11
