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三级工伤能赔多少

2022-08-27 11:13

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2022-08-27回复

专业分析:

职工因工致残被鉴定为三级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:三级伤残为23个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:三级伤残为本人工资的80%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由保险基金补足差额;(三)工伤职工达到并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为三级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

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三级工伤能赔多少钱,由于各地标准不一,每个劳动者的工资也不相同,计算得出的赔偿数额也会不同。根据《工伤保险条例》的规定,三级工伤的,享有以下待遇:1、一次性伤残补助金,从工伤保险基金支付23个月本人工资;2、伤残津贴:保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按本人工资80%支付伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。3、工伤停工留薪期工资:原工资福利待遇不变,最长不超过24个月。4、由工伤保险基金按劳动能力鉴定委员会确认的标准,按月发给生活护理费。5、其他赔偿项目有:医疗费,住院伙食补助费,交通、食宿费:如到统筹地区以外就医产生的,由统筹地区人民政府规定。康复治疗费,护理费,残疾辅助器具费,由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费。

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1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,三级伤残的是23个月的本人工资。 2、单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴,三级伤残的是百分之八十的本人工资。如果伤残津贴低于最低工资标准,那工伤保险基金会补足差额。 3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。

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