在工厂上班16个月，按能赔多少钱？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。
“五险”就是社保，因此，五险一个月要交多少钱其实就是社保月缴费标准，下面是社保月缴费标准计算公式：单位社保月缴费金额+职工社保月缴费金额；单位社保月缴费金额=单位社保缴费基数*社保比例；职工社保月缴费金额=职工社保缴费基数*社保比例。
-
上班最多能赔多少个月公司炒人向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。如果公司非法解除劳动合同，需要赔偿经济补偿金二倍的赔偿金，经济补偿金标准为在单位工作年限满一年支付一个月工资，不满半年支付半个月工资，半年到一年支付一个月工资。
2020.03.31 146 -
在上班当天半个月工资是多少钱上班时间不满一个月的，工资一般应按实际出勤天数计算，计算公式为：月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。按照法律规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。有下列情形之一的，用人
2020.01.06 412 -
-
在工厂上班压断三个手指能赔多少钱
建议保存劳动合同、社会保险缴纳记录、工资发放流水等证据后，申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，具体以鉴定结论为准计算赔偿，请提供病历查看，评估个伤残等级，具体仍以鉴定结论为准。如满意我的答复，请予以好评或
2022-10-21 15,340 -
XX厂上班，月工资6000，八级能赔多少钱？
根据我国的《工伤赔偿标准》八级工伤获得如下赔偿：医疗费，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费，由统筹地区人民政府规定（以上均由工伤基金支付）。工伤医疗期工资，
2022-10-10 15,340 -
在厂上班三个月手受伤评残十级赔多少钱
按照你的薪资待遇标准赔偿十二个月以及误工费。
2022-10-08 15,340 -
在工厂上班被伤能要求赔偿多少钱
可以向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，有工伤保险的，除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外，用人单位一般需要支付劳动者一次性就业补助金、停工留薪期工资
2022-10-21 15,340
-
00:55
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后
2,162 2022.04.17 -
00:59
低保一个月能领多少钱低保一个月能领多少钱，要根据所在省份的具体政策来定。城市居民最低生活保障制度，一般实行的是地方各级人民政府负责制。县级以上地方各级人民政府民政部门具体负责本行政区域内，城市居民最低生活保障的管理工作。财政部门根据规定落实城市居民最低生活保障
4,404 2022.06.22 -
01:17
现在广州社保要交多少钱一个月多少钱2021年广州市社保缴费标准，在职月交494元，灵活月交1435元。根据广州市人社局官网发布数据，2021年广东省全省口径职工平均工资为7647元；那么根据社保缴费基数，上下限是平均工资的60%和300%。社保缴费基数上限：7647乘以30
20,914 2022.04.17
