惠州市惠阳区产假是多少天
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1、应届普通全日制大专及以上学历(含暂缓就业)高校毕业生。 2、往届大专及以上学历毕业人员和技能型人才,已与辖县内引进单位签订劳动合同,并连续缴纳3个月以上的社保。 3、惠城区则需要往届本科及以上学历毕业人员和技能型人才,已与辖县内引进单位签订劳动合同,并连续缴纳6个月以上的社保。
1、《入户申请审批表》; 2、申请人的《户口簿》、《居民身份证》,已婚的还需提供《结婚证》; 3、居住地派出所发放的有效期内《广东省居住证》且惠州市连续2年以上的居住登记记录(居住登记可由派出所查询打印); 4、惠州市连续2年以上且当前正在缴纳的社会保障参保缴费记录或连续2年以上且正在经营的工商营业执照记录; 5.配偶随迁的,提供《结婚证》、配偶的《户口簿》、《居民身份证》 6.其他直系亲属随迁的,提供随迁人的《户口簿》、《居民身份证》、亲属关系证明,已婚的还需提供《结婚证》
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惠州惠阳区人才引进落户条件
1.应届普通全日制大专及以上学历(含暂缓就业)高校毕业生; 2.往届普通全日制大专及以上学历、非全日制教育本科及以上学历毕业人员(普通全日制大专和国家承认的非全日制教育本科学历的人员年龄在45周岁以下),已与引进单位签订劳动合同,且引进单位
2020.02.23 310 -
广东省惠州市惠阳区交通违章费用标准是什么
不收取手续费;缴纳的罚款需要根据违法行为的不同而不同,在50-2000元以内。机动车违章查询方式: 1、到各市各区县交通支大队的办公大厅通过触摸查询终端查询。 2、登录各市公安局公安交通管理局的对外服务网站:找到车辆违章查询,输入车牌号和车
2020.01.07 151 -
惠州市惠阳区交通违章去处理带什么证件
1、车辆行驶证原件或复印件; 2、车辆驾驶人驾驶证原件; 3、车辆驾驶人身份证原件; 4、现金和银行卡。交通违章行为在事故发生中所起作用的大小,主要是根据路权原则和安全原则来判定的,而路权原则是认定交通事故责任大小的根本原则。 (1)违反各
2020.08.25 123
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惠州市惠阳区产假及假期是多少天
产假最多178天,包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定:《广东省人口和计划生育条例》第30条:符合法律,法律规定生孩子的夫妇,女性享受80天的奖励假期,男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-16 15,340 -
广东省惠州市惠阳区人口产假天数
产假最多178天,包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定:《广东省人口和计划生育条例》第30条:符合法律,法律规定生孩子的夫妇,女性享受80天的奖励假期,男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-17 15,340 -
惠州市仲恺高新区产假是多少天?
产假最多178天,包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定:《广东省人口和计划生育条例》第30条:符合法律,法律规定生孩子的夫妇,女性享受80天的奖励假期,男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-17 15,340 -
河南省郑州市惠济区产假多少天
国家法定产假休息98天,符合地方条例规定的可延长产假三个月。法律规定:《河南省人口和计划生育条例》第27条:依法办理结婚登记的夫妇,除国家规定的结婚假外,增加结婚假期18天,参加结婚前医学检查的,增加
2021-10-17 15,340
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01:03
惠州入户口要什么条件
惠州入户口要以下条件 : 1、在惠州市有合法住所,包括自有房、单位住所、合法承租等; 2、持本市有效的《广东省居民证》,必须在有效期内的居住证; 3、无违法犯罪记录; 4、在本市就业或创业并正常缴纳社会保险,即养老、工伤、生育、失业、医保。
6,901 2022.04.17 -
01:14
2020产假新规定是多少天
产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增
2,516 2021.03.24 -
01:08
江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天,其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的,女职工可以享受143天的产假;女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满
8,187 2022.04.17