职工档案方面，具体有哪些规定？
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工资具体包括下列方面：计时工资或者计件工资；单位发给劳动者的奖金；发给劳动者的各项津贴和补贴；劳动者加班加点的工资；以及在特殊情况下支付的工资。
工伤认定的情形包括这些： 1、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 2、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 3、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等。
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离婚财产有关方面的规定的依据具体有哪些离婚财产有关方面的规定的依据有先由夫妻双方协议分割财产；如果协议不成的，人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。属于男女双方的共有财产才能分割。
2021.02.11 80 -
提存方式具体体现在哪些方面提存方式具体体现的方面：1.因债权人的原因使债务人无法直接向债权人还债，债务人可将要还的钱或物提交于法定的提存机关，由提存机关按法定程序交付给债权人。自提存之日起，视为债务人履行了给付义务，提存物及风险责任转归债权人。2.在合同中约定以提存
2021.02.11 157 -
离婚有哪些具体规定夫妻双方离婚时对共有的房屋的分割方法有：先双方协议处理，协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况并照顾女方和子女权益的原则判决;夫妻共有的房产，原则上应均等分割，具体处理根据生产、生活的实际需要和财产的来源等情况也可以有所差别。
2021.01.30 127
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涨工伤工资方面，具体有哪些规定？
工伤工资是指员工工作期间的实际工资，是不受年度影响的，但是低于最低工资水平的按照最低工资水平发放。 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪
2022-07-27 15,340 -
增加误工费方面，具体有哪些规定？
根据我国法律的规定，误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。 一般来说，根据当事人是否有固定收入分为以下三种情况
2022-07-26 15,340 -
煤矿工伤申报方面，具体有哪些规定？
首先看您所在的煤矿是什么性质的，是私人的还是有执照的单位，有没有签订劳动合同。 私人的建议您走人身伤害赔偿。 单位的话，提交以下资料： 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表
2022-07-26 15,340 -
吉林省盗窃方面具体有哪些方面的规定
吉林省法院、检察院《关于办理盗窃刑事案件执行具体数额标准的规定》（2013年）规定：“盗窃公私财物价值2000元以上，3万元以上，30万元以上的，应分别认定为刑法第二百六十四条规定的数额较大、数额巨大
2022-06-29 15,340
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销售假药罪的主观方面与客观方面有哪些规定1、客观方面。客观方面表现为销售者违反国家的药品管理法律、法规，销售假药，足以严重危害人体健康的行为。销售假药的行为是指一切有偿提供假药的行为。销售假药足以严重危害人体健康，即符合本罪成立的法定结果，这说明本罪在犯罪形态上属危险犯。而销售假
719 2022.04.17 -
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驱逐出境的具体方式有哪些根据《刑法》关于驱逐出境的规定，针对在我国境内，犯罪的无国籍人或者外国人，可以独立适用或附加适用驱逐出境，强行要求犯罪分子离开中国境内的一种刑罚。 驱逐出境具体的方式有两种： 1、独立适用，独立适用主要是针对一些犯罪情节比较轻的外国人或者无
877 2022.04.17 -
01:24
商标权的内容具体有哪些商标权的内容具体有： 1、专有使用权，专有使用权是商标权中最基本的核心权利，它一般是以核准注册的商标以及核定使用的产品为限的； 2、禁止权，主要指的是注册商标的所有人，有权利禁止其他人在没有经过许可的情况下，在相似的项目服务上或者是产品上使
2,330 2022.04.15
