职工对工伤认定条例不服有哪些法律责任
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工伤保险条例第十九条中规定：职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。需注意在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的也视同为工伤。
对工伤认定不服的规定如下：有下列情形，单位或个人可依法申请行政复议，也可向法院提起行政诉讼：申请工伤认定职工不接受工伤认定申请决定；申请工伤认定职工对工伤认定结论不服；单位对经办机构确定单位缴费率不服；医疗机构签订服务协议，辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或规定；工伤职工对经办机构批准的工伤保险待遇有异议。
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工伤保险条例二十九条法律责任有哪些工伤保险条例第十九条规定由用人单位承担举证责任。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
2020.03.27 328 -
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对工伤认定不服有哪些法律后果
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工伤责任认定工伤认定有哪些条件
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2022-11-26 15,340 -
对工伤认定不服的救济有哪些
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工伤认定有哪些法律法规条例
《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。 (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
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工程转包法律责任有哪些工程转包的法律责任有三种，即民事责任、行政责任和刑事责任。 第一种民事责任：因为转包而产生的拖欠材料费、租赁费、农民工薪水等等费用，转包人自己或和实际的施工人一起承担连带支付责任；因转包而出现的安全事故的责任承担，转包人要和实际施工人，就安
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如果对交警的责任认定不服怎么办对交警的责任认定不服的，可以申请复核。当事人收到道路交通事故认定书后，对责任认定不服的，可以在三日内提出复核申请，由上一级公安机关交通管理部门收到申请后，应当对交通事故进行复核审查，并且根据审查情况作出复核结论，当事人在申请复核时，可以通过
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