深圳9级伤残装修工人能赔偿吗
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深圳九级工伤赔偿标准如下：医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、一次性伤残补助金，九级伤残补助金的标准为九个月的本人工资，从工伤保险条例中支付、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，由深圳人民政府规定。
深圳9级工伤赔偿项目：伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算： 1、伤残补助金：九个月本人工资； 2、工伤医疗补助金：两个月本人工资； 3、伤残就业补助金：八个月本人工资； 4、其他费用：根据实际确定。
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深圳工伤九级伤残赔偿标准2021年深圳市九级工伤赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，一次性伤残补助金为为九月的本人工资，一次性工伤医疗补助金为二个月的本人工资，一次性伤残就业补助金为八个月的本人工资。工伤职工在鉴定伤残等级后仍需治
2020.11.09 425 -
深圳工伤一级伤残赔偿标准深圳工伤一级伤残赔偿，有一次性伤残补助金和伤残津贴。已经被鉴定是一级工伤的劳动者，可以先从工伤保险基金会先获得一次性伤残补助金，通常是二十七个月的本人工资。单位会每月从工伤保险基金向员工支付伤残津贴，标准是：本人月工资的百分之九十。如果伤残
2022.04.16 793 -
深圳工伤十级伤残赔偿标准深圳市十级伤残的赔偿标准是：通常情况下，十级伤残的赔偿项目一般包括以下的这些：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、员工在工伤期间的工资、员工亲属的交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性的工伤医疗补助金、一次性的
2021.03.24 598
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深圳工伤9级伤残赔偿标准
工伤赔偿包括：工伤医疗费、停工留薪期间工资、住院伙食补助费、护理费、有伤残的有一次性伤残补助金，如辞职的还有一次性就业和医疗补助金，等等。没有社保则由单位全额承担工伤赔偿。如果该员工辞职，9及工伤公司
2022-05-03 15,340 -
深圳工伤9级能申报残疾人证吗
《残疾证》不是通过工伤鉴定来办理的，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。工伤职工申请办
2022-07-21 15,340 -
深圳工伤9级能申报残疾人证吗？
《残疾证》不是通过工伤鉴定来办理的，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。工伤职工申请办
2022-07-21 15,340 -
在深圳9级工伤能赔偿多少钱
工伤九级的赔偿标准： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资； 2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金
2022-05-23 15,340
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00:57
9级残废工伤怎么赔偿工伤赔偿根据不同的伤残等级进行划分，职工工伤九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资，一般按参加本单位工作期间的平均月缴费工资的九倍计算。根据《工伤保险条例》的规定，受工伤职工在受伤停工期间享受原工资福利待遇，期满后仍需治疗的，也享受工伤医疗
1,590 2022.04.17 -
01:14
工伤十级伤残能得到哪些赔偿工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金
3,325 2022.04.15 -
00:57
工伤一级伤残怎么赔偿一级伤残工伤的赔偿标准为： 1、可以获得一次性伤残补助金，这个补助金的标准为本人27个月的工资； 2、还可以从工伤保险基金获得伤残津贴，津贴的标准为本人工资的90%； 3、职工达到退休年龄，并且办理退休手续的，就不享受伤残津贴了，职工应当享
1,295 2022.04.17
