常州工伤十级伤残怎么赔偿，法律上该如何规定
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在常州，劳动者十级工伤，用人单位缴纳工伤保险费的，按以下规定赔偿： 用人单位支付以下工伤赔偿项目： 1、停工留薪期内工资福利按负伤前的原工资福利待遇支付； 2、终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 工伤保险基金支付以下工伤补偿项目： 1、劳动能力鉴定费； 2、十级的一次性伤残补助金为7个月的本人工资； 3、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费，具体标准由统筹地区人民政府规定； 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 5、安装配置伤残辅助器具所需费用，按照国家规定的标准支付； 6、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤赔偿项目。用人单位未支付的，由工伤保险基金支付，然后向用人单位追偿。 用人单位补缴工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位按法律规定分别支付新发生的费用。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 《中华人民共和国社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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常州市工伤十级伤残赔偿标准：在受伤员工确定十级伤残后，按照《工伤保险条例》第三十七条规定的赔偿标准，支付工伤保险待遇项目的费用。按照常州市统计部门发布的上一年相关统计数据，以十级工伤赔偿标准计算赔偿金额。
在常州，劳动者十级工伤，用人单位缴纳工伤保险费的，按以下规定赔偿： 用人单位支付以下工伤赔偿项目： 1、停工留薪期内工资福利按负伤前的原工资福利待遇支付； 2、终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 工伤保险基金支付以下工伤补偿项目： 1、劳动能力鉴定费； 2、十级的一次性伤残补助金为7个月的本人工资； 3、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费，具体标准由统筹地区人民政府规定； 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 5、安装配置伤残辅助器具所需费用，按照国家规定的标准支付； 6、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤赔偿项目。用人单位未支付的，由工伤保险基金支付，然后向用人单位追偿。 用人单位补缴工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位按法律规定分别支付新发生的费用。
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