您的位置:法师兄 > 专业问答 > 幼儿园教师被辞退后怎么领导补偿

幼儿园教师被辞退后怎么领导补偿

2022-12-19 06:36

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

海南在线咨询顾问团

2022-12-19回复

专业分析:

是老师自己不签合同,然后老师被辞退希望得到赔偿吗,法律类问题必须要讲清楚问题,否则很难准确回答。但是我可以和你说不管哪方不签合同,只要事实存在,也就是你的确是位老师并且在那里上班,只要不是自愿走,都可以得到赔偿 追答 如果纯粹是老师没签合同,园方只能督促要求你签合同,比如老师不签可以辞退老师,但不存在赔偿 追问 幼儿园就没给我们合同签。他们不给合同,现在也是他们要辞退我们

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

幼儿园老师退休年龄需要根据情况来看。如果是私立幼儿园,则应当按照正常的退休年龄,男满60周岁,女满50周岁。如果是公立的,则应当男满60周岁,女满55周岁。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

幼儿园老师按照法定的退休年龄退休。根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》的规定,党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。

律师普法更多>>
  • 私立幼儿园教师退休政策
    私立幼儿园教师退休政策

    幼儿教师达到法定退休年龄并养老保险累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。

    2020.03.03 963
  • 无故辞退幼儿园老师如何赔偿
    无故辞退幼儿园老师如何赔偿

    幼儿园无故辞退老师的补偿如下: (1)依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金; (2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付; (3)六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月

    2022.10.21 2,123
  • 幼儿园辞退员工怎么赔偿
    幼儿园辞退员工怎么赔偿

    要赔偿。解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除

    2020.02.21 557
专业问答更多>>
  • 幼儿园教师被辞退怎么办?

    是老师自己不签合同,然后老师被辞退希望得到赔偿吗,法律类问题必须要讲清楚问题,否则很难准确回答。但是我可以和你说不管哪方不签合同,只要事实存在,也就是你的确是位老师并且在那里上班,只要不是自愿走,都可

    2022-08-29 15,340
  • 幼儿园教师被辞退公司怎么给予补偿

    一、无故解雇,属于违法解除劳动关系,你可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资。《劳动合同法》4 7、87条。 二、如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动

    2022-07-26 15,340
  • 幼儿园教师团体旷工,导致幼儿退园,幼儿园能够要求教师进行补偿吗

    如果老师和幼儿园是劳动关系,按照劳动合同和劳动法处理

    2022-10-08 15,340
  • 幼儿园教师被辞退怎样办

    是老师自己不签合同,然后老师被辞退希望得到赔偿吗,法律类问题必须要讲清楚问题,否则很难准确回答。但是我可以和你说不管哪方不签合同,只要事实存在,也就是你的确是位老师并且在那里上班,只要不是自愿走,都可

    2022-12-12 15,340
法律短视频更多>>
  • 幼儿教师好争取孩子抚养权吗 00:52
    幼儿教师好争取孩子抚养权吗

    幼儿教师的身份,意味着能够较好地照顾自己的子女。但在争取孩子抚养权的时候,只能作为其中一个参考因素,并不能决定是否能够争取到孩子的抚养权。因为根据我国《民法典》第1084条之规定,法院会衡量和考虑父母双方的具体条件,做出最有利于孩子健康成长

    839 2022.04.15
  • 幼师退休后有退休金吗 01:13
    幼师退休后有退休金吗

    幼师退休后有退休金。具体如下:幼师退休后是否有退休金,这跟有没有缴纳养老保险有关。根据目前规定,教师类法定退休年龄为男60周岁、女55周岁。凡是缴纳养老保险满15年的人,达到法定退休年龄之后就可以按月领取退休金。退休金的数额一般由缴纳人工作

    10,276 2022.05.11
  • 私立幼儿园上班不买社保怎么办 01:04
    私立幼儿园上班不买社保怎么办

    私立幼儿园上班不买社保的处理办法如下:1、可以向当地劳动局或者劳动监察执法大队投诉;2、可以要求私立幼儿园购买社保,私立幼儿园拒绝购买的,可以解除合同并且要求支付补偿金;3、可以提起劳动仲裁处理;4、可以向人民法院提起诉讼处理。根据相关法律

    9,834 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?