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学校经常要求劳动合同复印件怎么办

2022-11-13 08:17

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2022-11-13回复

专业分析:

1.学校一般不会要求劳动合同,要求三方协议吧,用于统计就业率,如果需要提交复印件就好。 2.用人单位不签劳动合同可以要求签订合同,并且可以要求赔偿双倍工资。 3.签订劳动合同是维护员工权利的一种形式,在签订劳动合同时也应该注意一些问题,比如意思明确不含糊,平等自愿,遵守劳动法法律法规等。同时也要了解如何杜绝公司不与员工签订劳动合同的情况。

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学校一般不会要求劳动合同,要求三方协议 1、学校毕业要劳动合同(学校为了提高就业率、知名度)是不合法的,学生只要完成了相应的学业能力考核,就可以毕业,和是否实现就业无关。 2、如果学校以当事人没有劳动合同为由,不发给学生毕业证书,可以向上一级教育部门反映。

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学校要求签就业协议是为了增加自己的毕业生就业率,这个国家是有要求的,达不到的话很多政策优惠就不能享受,所以学校态度还是很强硬的。关于毕业的三方协议其实没有我们想象的那么重要,学校要求应届毕业生签劳动合同只是为了让刚入社会的大学生别被骗了才设定的,一旦你进入公司,买了社保准备上班,需要重新签劳动合同的,当然对于只招收应届生的岗位有可能是需要这个的,看他们自己了,大部分都是无所谓的。报到证还是很重要的,去学院就业管理处就可以了。

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