领导要我写邮件没有签收怎么办
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根据《劳动合同法》规定，劳动者想辞职走人，只需要主动与单位协商一致即可，但一般主动辞职的话就不能享受法定的经济补偿金。如果单位不同意劳动者辞职，劳动者坚持要辞职，则必须提前30日以书面形式通知用人单位，通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同，这是法律规定的辞职权。
受贿案件由检察院根据具体的证据要求决定是否起诉。对犯罪事实已经查清，证据确实、充分，依法应当追究刑事责任的，应当作出起诉决定。没有任何证据或证据不能排除其他合理怀疑，不确实、充分。应作出不起诉决定。
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辞职领导不批我该怎么办辞职领导不批准无效，到期解除劳动合同。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
2020.08.29 139 -
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领导扣我工资怎么办没有签订劳动合同
没按照规章制度执行，是不合理的。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请
2022-03-22 15,340 -
没签合同，交辞工书领导拒收怎么办？
协商不成可以到劳动监察部门进行投诉或者到用人单位所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁。
2022-10-01 15,340 -
邮政签收了没收到货怎么办
即使你和邮局都尽到了寄件和送达的责任，由于卖家单位没有设立专门的收发的客观原因，导致卖家没有收到邮包，也是签收人赔偿。如果你的帐户收到了卖方的钱，你再退货，损失风险应当转移给收货人（卖家）。如果能够证
2022-02-05 15,340 -
领导不让签合同我该怎么办
无合同可以申请劳动仲裁要求双倍工资赔偿
2022-10-06 15,340
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收条怎么写有效收条必须要写明收到的财物的具体信息，以及经手人签字时间。 具体注意事项如下： 1、收条的内容要相对完善；如果是欠条则必须要写明所欠的数额和币种、或所欠物品的数量以及名称、规格或型号等基本属性资料，拖欠原因，返还日期，逾期如未还的法律后果，同
1,377 2022.04.17 -
01:04
借条上没有写利息怎么办如果借条上没写利息的话，一般是视为双方之间没有就借贷约定利息，也就是说此时债务人是没有义务支付借款利息的，根据我国相关法律规定，禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定，借款合同对支付利息没有约定的，视为没有利息，借款合同对支付利息约定
1,061 2023.01.04 -
01:25
没有签合同工伤怎么办没有合同，职工在工作期间发生事故或者因工导致职业病的，受伤职工或其近亲属应当首先证明职工与用人单位之间存在事实上的劳动关系。需要证明双方之间的劳动关系的，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会证实了双方确实存在劳动关系后，用人单位
1,574 2022.04.17
