工人在工地上受伤, 可以起诉店主吗?
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若是劳务关系，在提供劳务期间受伤，可以起诉雇主。若是劳动关系，发生工伤事故首先应搜集相关材料向劳动局申请工伤（工亡）认定(时限1年)，经劳动局依法认定工伤（工亡）的，伤情稳定后向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力伤残等级、停工留薪期、辅助器具等鉴定，根据最终的伤残鉴定结论按照《工伤保险条例》规定享受相应伤残级别的工伤待遇，工伤待遇项目包括：医疗费，住院伙食补助费，护理费，交通食宿费，残疾辅助器具费，伤残津贴、生活护理费、后续治疗费，停工留薪期工资，一次性伤残补助金，解除劳动关系时可享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等待遇，因工死亡的可享受：一次性工亡补助金，丧葬补助金，供养亲属抚恤金等待遇，具体建议携带有关材料当面咨询律师或者直接电话联系律师咨询较好，以便律师结合你个案情况综合为你提供更详细的法律咨询及具体的赔偿计算表等。
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可以直接起诉也可以是到当地劳动部门申请工伤认定，工伤认定后可申请伤残鉴定(如有伤残的话)，之后申请劳动仲裁要求用人单位赔偿。 如果不属于工伤或劳动部门作出不受理决定，则直接到当地法院提起民事诉讼，要求赔偿。
劳动者遭受工伤，在哪里诉讼维权，直接确定劳动者的维权成本，也是劳动者极其关注的一个问题。工伤待遇赔偿纠纷目前仍属于劳动争议，依据我国劳动争议调解仲裁法的相关规定，发生劳动争议，劳动者和用人单位应向劳动合同履行地或者单位所在地的劳动仲裁提起关于工伤待遇赔偿的劳动仲裁。如果用人单位所在地和劳动合同履行地，分别在两个地方，劳动者当然可以选择其中任何一个管辖地，去异地仲裁维权。
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在工地上受伤算工伤吗算，一般劳动者在工地受伤，是属于在工作的时间内，因为工作原因受伤的，是属于工伤的。但关于工伤的认定，应该是由统筹地区劳动保障行政部门作出，这就意味着需要用人单位或者受伤劳动者去申报工伤。而最终是否属于工伤，应该以该部门作出的认定结果为准。
2020.04.01 390 -
在工地上受伤多长时间可以向法院起诉在工地做工受伤产生的人身损害赔偿纠纷属于一般的民事纠纷，具体的诉讼时效为三年，从权利人知道或者应当知道自己的权利受到损害之日起计算。自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，可以决定延长。
2021.03.24 869 -
车上人员受伤可以起诉车主吗发生交通事故车上人员受伤的，如果车主与司机是同一人的可以起诉车主；如果车主与司机不是同一人的，只有存在下列情况才能起诉车主： 一、车主雇佣司机驾驶车辆的。 二、司机执行单位工作任务发生事故的。 三、肇事车辆承包、租赁期间发生交通事故的。 四
2021.02.20 163
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在工地受伤可以起诉吗
可以，劳动者可以不经过劳动仲裁委员会而直接向人民法院提起诉讼，要求劳务公司和包工头承担连带责任，赔偿标准参照《工伤保险条例》的有关标准进行。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解
2022-05-30 15,340 -
起诉工伤在异地受理可以吗
工伤起诉不可以异地的。劳动者因工伤与用人单位产生纠纷，应当向用人单位所在地的人民法院提起诉讼。其中用人单位所在地为用人单位注册、登记地或者主要办事机构所在地。
2022-06-09 15,340 -
建筑工地工人受伤可以起诉吗
1、你不能起诉；2、如果你没有被认定工伤，你可以要求建筑单位申请工伤认定，然后有劳动局评残；如果单位不给你申请或者因为破产不能申请，你可以自己申请，可以在工作地点劳动局或者是单位的注册地点劳动局申请；
2022-01-19 15,340 -
在工地受伤可以走工上吗
在工地受伤是可以走工上的，您可以先申请工伤认定，然后申请赔偿,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动
2022-02-03 15,340
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00:55
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同在没有合同的情况下，如果工人在工地上受伤的，那么赔偿处理方法如下： 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿； 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指，工伤职工
2,328 2022.05.11 -
01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，
2,176 2022.09.06 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,511 2022.04.17
