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工伤不能胜任工伤休假怎么办

2022-03-18 00:52

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2022-03-18回复

专业分析:

工伤后,职工享受医疗期待遇,具体医疗期,应当在工伤签订后,由鉴定部门认定合适的医疗期限。如果没有办理工伤认定,那么员工应享有适当的休假期,但需医院的医嘱。建议和员工协商,或发函,要求员工办理请假手续。并且依据公司的规章,对持续未办理请假手续的员工,依照公司规章予以处理。 但规章必须经民主程序制定,且劳动者必须知晓规章内容,方可对劳动者生效。

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