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劳动法试用期规定婚假有几天
我国劳动法规定了试用期内也有婚假,正常情况下婚假最长不超过三天。按照法律规定的结婚年龄结婚的,女性年满二十周岁,男性年满二十二周岁,有权享受三天的婚假。如果是晚婚的,就不再享受婚假,但是享有法定婚假,延长到十五天。同时如果男女双方不在当地结
2022.04.16 688 -
春节假期2022法定假日几天
2022年春节假期总共为七天,其中法定假日为2月1日到3日三天,在这三天假如单位安排劳动者加班的需要支付三倍工资;至于剩下的四天都是调休,如果加班单位要支付二倍工资。
2020.02.25 238 -
劳动法规定五一节放几天假
劳动法规定五一节放三天假,根据《全国年节及纪念日放假办法》,五一劳动节法定放假时间是一天,另外两天属于休息日调休,将周末调整为一起休假合并计算有三天。
2020.05.06 492
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五一劳动节法定假期为几天
国际劳动节,又称五一国际劳动节和国际示威游行日,是世界80多个国家的全国性节日。它定于每年的5月1日。这是全世界劳动人民共同拥有的一个节日。五一假期法定假期几天:自2014年1月1日起,国务院关于修改
2021-12-17 15,340 -
5.1劳动节法定几天假
劳动节放一天假。
2022-05-15 15,340 -
劳动节法定节假日几天呢
劳动节放一天假。
2022-05-15 15,340 -
劳动节放几天法定节假日?
劳动节放一天假。 【法律依据】 《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初 一、初 二、初三); (三)清明节,
2022-07-05 15,340
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01:24
劳动法病假工资规定
根据劳动法的有关规定,员工患病或非因工负伤治疗,在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费,病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付,但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种,
1,537 2021.04.25 -
01:05
元旦假期2022法定假日几天
元旦假期,2022年的元旦法定假日共三天。具体规定在2021年10月国务院办公厅下发的《国务院办公厅发布关于2022年部分节假日安排的通知》中,其中: 1、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天; 2、春节:1月31日至2月6日放假调休
40,036 2022.04.17 -
01:12
劳动法规定标准工作时间
工作时间,又可以称为“劳动时间”。主要指按劳动法的规定,劳动者在一昼夜以及一周之内从事劳动的时间。劳动者工作时间的长度主要由劳动法直接规定,或是由集体合同、或者是劳动合同进行规定。如果用人单位如果不遵守工作时间的规定,则要承担相应的法律责任
11,323 2022.04.15