工地受伤应该怎么办
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你可以进行工伤鉴定来要求赔偿。申请是要的前提条件，单位应该在事故发生之日起30日内申报，单位在规定期限内不申报的，个人可以在一年内直接到当地局申报，需提交的材料主要有：劳动关系（包括事实劳动关系）证明，医院病历、诊断证明书等。认定以后，经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定，就是评定伤残等级。根据是《职工工伤与致残程度鉴定标准》（GB/T16180-2020）该标准有一个晋级原则：“对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。”有的伤残根据标准自己容易做个初步判断，但您的情况比较复杂，最终要以劳动能力鉴定委员会的检查、鉴定结论为准。
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。
工地上受伤的，应先进行工伤认定；认定为工伤的，再进行伤残鉴定，根据伤残等级享受工伤保险、工伤医疗待遇。治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；劳动能力鉴定费，从工伤保险基金中支付。
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在工地受伤，应该怎么赔偿？在工地受伤赔偿，要根据因工致残的不同等级给予不同的赔偿。主要赔偿项目：医疗费，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用；住院伙食补助费、交通食宿费；辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准；停工留薪期工资，原工资
2020.03.16 221 -
工地受伤骨折，工地应该怎么赔偿？如果劳动者与用人单位存在劳动关系，可以享受工伤保险待遇，如用人单位未缴纳工伤保险的，产生的费用由用人单位承担。 如果劳动者与用人单位不存在劳动关系，劳动者可以主张人身损害赔偿。
2021.03.10 216 -
工地受伤误工费，该怎么办？工地工伤误工费计算： 1.有固定收入的：误工费工收入×误工时间；2.无固定收入的：误工费工时间×最近三年的平均收入水平；3.不能证明近三年平均收入水平：误工费工时间×相同、相近行业的上一年职工平均工资。
2020.08.05 204
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在工地受伤应该怎么办？
你可以进行工伤鉴定来要求赔偿。申请是要的前提条件，单位应该在事故发生之日起30日内申报，单位在规定期限内不申报的，个人可以在一年内直接到当地局申报，需提交的材料主要有：劳动关系（包括事实劳动关系）证明
2022-08-30 15,340 -
工人在工地受伤了应该怎么办？
虽然协议中你的签名是老板签的，但是手印是你自己按的，没有胁迫。同时，员工知道协议内容，不存在欺诈行为。根据法律规定，当事人在合同上按手印的人民法院应当认定其具有与签字或者盖章相同的法律效力，因此协议有
2021-11-15 15,340 -
在工地受伤骨折应该怎么办
1.建议及时申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定伤残等级情况，计算赔偿情况。可享受工伤医疗待遇和工伤致残待遇。包括：医疗费、交通伙食补助费、安装辅助器具费用、停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补
2022-04-18 15,340 -
在工地受伤了应该怎么办呢？
你可以进行工伤鉴定来要求赔偿。申请是要的前提条件，单位应该在事故发生之日起30日内申报，单位在规定期限内不申报的，个人可以在一年内直接到当地局申报，需提交的材料主要有：劳动关系（包括事实劳动关系）证明
2022-09-03 15,340
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01:25
工地受伤赔偿不合理怎么办如果是因工受伤，且与单位存在劳动关系，工伤员工直接由该单位向劳动社会保障部门申请工伤认定即可，被认定为工伤后即可享受工伤赔偿。如果说当事人是没有承包资质的施工单位下的劳动者，则应该要求将工程违法分包出去的有资质的用工单位承担责任。如果涉及相
774 2022.05.13 -
01:05
工地上欠钱不给应该怎么办工地上欠钱不给，债权人可以采取以下方式追讨债权：1，用夫妻共同财产还债。如果债务人是已婚，如果债务属于夫妻共同债务，那么欠款人的配偶也要一起偿还债务；2，找亲属代还。例如通过对方的父母或者其他家属成员来进行代偿。但是这个也不是强制性的，如果
1,771 2022.04.17 -
01:08
工地受了工伤公司不处理怎么办劳动者受工伤后用人单位不赔偿或者少赔偿，劳动者需要在一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定，一般会在60日内得到工伤认定结果。得到工伤认定结果之后，劳动者可以选择与用人单位进行协商，商定赔偿范围，争取合法权益；若协商不了，可以选择当地仲裁机构
527 2022.06.01
