合同中订立时需要符合哪些条件
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订立劳动合同的条件: 1、用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 2、遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合法、程序合法。只有合法的劳动合同才能产生相应的法律效力。任何一方面不合法的劳动合同,都是无效合同,不受法律承认和保护。 在合法的前提下,劳动合同的订立必须是劳动者与用人单位双方协商一致的结果,是双方“合意”的表现不能是单方意思表示的结果。 在劳动合同的订立过程中,当事人双方的法律地位是平等的。劳动者与用人单位不因为各自性质的不同而处于不平等地位,任何一方不得对他方进行胁迫或强制命令,严禁用人单位对劳动者横加限制或强迫命令的情况。 3、劳动合同应具备法律规定的必备条款。
合同成立的条件是: 1、订约主体存在双方或多方当事人; 2、双方当事人订立合同必须是依法进行的; 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致; 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。
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要成立合同需要符合哪些条件
成立合同需要符合的条件:当事人具有民事行为能力;当事人意思表示真实;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。如果是基于重大误解签订的合同,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
2021.04.15 132 -
合同订立需要哪些条件
合同订立需要的条件: 1、订约主体存在双方或多方当事人; 2、双方当事人订立合同必须是依法进行的; 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致; 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。
2021.02.25 88 -
订立合同需要哪些条件
合同订立需要满足的条件分别有:合同当事人是具有相应的民事行为能力人;合同当事人意思表示真实;合同的内容符合法律法规或公序良俗;法定其他有效条件等。法律规定合同可以是书面、口头或其他法定形式。
2021.04.20 89
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订立劳动合同需要符合哪些条件
订立劳动合同的条件: 1、用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 2、遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合
2022-07-05 15,340 -
合同成立需要符合哪些条件
合同有效成立的条件: (一)当事人必须在自愿和真实的基础上达成协议; (二)当事人应具有相应的行为能力; (三)合同的标的和内容都必须合法; (四)必须是互为有偿的; (五)合同的形式必须符合法律规定
2022-06-02 15,340 -
合同的订立应符合哪些条件
合同订立应满足的条件有: 1、订约主体存在双方或多方当事人; 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的; 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致; 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。根据《中华人民
2022-07-03 15,340 -
订立遗嘱要符合哪些条件?
订立遗嘱的条件如下: 1、遗嘱人必须具有完全民事行为能力。 二、遗嘱人的意思是真实的。 3、遗嘱的内容和形式不得违反法律或社会公共利益。 4、遗嘱人处分的财产必须是其个人合法财产。 5、遗嘱人应当亲自
2021-11-09 15,340
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强拆房屋需要符合哪些条件
在房屋征收拆迁过程中,政府强拆房屋需符合以下条件:1、在被征收人不同意签订拆迁补偿协议的情况下,房屋征收部门单方作出拆迁补偿决定,并依法进行公告。2、被征收人未就拆迁补偿决定申请行政复议或提起行政诉讼。3、政府向法院申请强制执行。4、法院裁
551 2022.04.15 -
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从轻处罚要符合哪些条件
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商品房交付要符合哪些条件
房地产项目竣工后,相关机构验收项目合格是交付商品房的最基本条件。根据《中华人民共和国建设工程质量管理条例》的相关规定可知,建设工程竣工验收应当符合以下条件: 1、完成建设工程设计和合同约定的各项内容; 2、有完整的技术档案和施工管理资料;
664 2022.05.23