您的位置:法师兄 > 专业问答 > 公司员工打架单位需要承担什么责任

公司员工打架单位需要承担什么责任

2022-03-17 14:36

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2022-03-17回复

专业分析:

此事的全部责任与单位确实没有关系,由打你的人承担全部责任,这种故意犯罪的案件,单位不应担负任何责任。医药费、误工费、护理费,全部由打你的人承担。对方对于你行为属于故意伤害行为,根据被害人的伤情(需要法医鉴定),确定对方的责任,伤势分为轻微伤、轻伤、重伤。刑法中的故意伤害罪是指行为人致被害人轻伤及以上,而轻微伤就是治安案件。对于轻伤,既属于自诉案件(属于自诉案件中的被害人有证据证明的轻微刑事案件),也可以由检察院提起公诉,这里,被害人既可以直接向人民法院提起刑事自诉,也可以要求公安机关立案侦查。无论是刑事自诉还是刑事公诉,都有刑事附带民事诉讼,即由被害人在刑事诉讼的同时自行提起,由受理刑事案件的法院一并审理,所以无论是自诉还是公诉(即您问题中所谓“抓人”)都可以提起附带民事诉讼(即您所说的“经济赔偿”)。依据刑法第234条第1款之规定,故意伤害(轻伤)处3年以下有期徒刑、拘役或管制。(当然如果有其他量刑情节会有不同)被害人应当向人民法院提起刑事自诉或要求公安机关立案侦查,公安机关不立案的,可以要求同级人民检察院对公安机关进行立案监督!轻微伤属于刑事自诉案件,你可以向法院自己起诉要求赔偿,同时要求公安机关追究其违反治安管理处罚法的责任,(拘留罚款)。详情可在网上搜《治安管理处罚法》。两方面工作:1.民事起诉要求赔偿2.向公安机关要求追究其违反治安管理处罚法的责任。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

员工引发的打架单位是否需要承担法律责任需按情况而定,情况如下:如果是自己造成的,单位不需要承担相应的法律责任;若打架的原因与被害人的工作内容有关,受害人可以根据相关法律的规定要求公司给予相应的补偿,即可以申请工伤。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

公司员工打架受伤,如果是因为工作原因而打架的,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生了交通事故,也应当被认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。

律师普法更多>>
  • 职工打架单位是否要承担责任?
    职工打架单位是否要承担责任?

    职工引发的打架单位一般不应该承担责任,即如果员工是因个人纠纷而发生殴打的,则应该由双方自行承担法律责任,单位原则上没有法律责任。但如果员工是在工作时间和工作场所内,因履行工作职责而被殴打的,属于工伤,单位应该承担相应的工伤责任。

    2020.03.16 203
  • 员工因为打架单位应该承担责任吗
    员工因为打架单位应该承担责任吗

    职工引发的打架单位如果不是单位指使的,单位不需要承担责任;如果打架的原因和被害人的工作内容有关,那么受害人可以基于公平原则,要求公司给予相应补偿,也即是说可以申请工伤。

    2021.03.02 161
  • 职工打架单位该承担责任吗
    职工打架单位该承担责任吗

    职工引发的打架,单位一般不承担责任;但职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤,由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇。用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇。

    2020.09.09 88
专业问答更多>>
  • 因单位原因致使员工在公司内部打架, 公司需要承担责任吗

    第一,同事之间相互打架,先动手的人、引起事件发生、对事态发展影响较大的人要承担主要责任。因此次事件中,唐柒先推搡动手,后唐拾积极参与进去,两人要承担主要责任。张只是消极的反抗,也没有超出必要限度,不构

    2022-01-13 15,340
  • 员工打架受伤公司承担什么责任

    属于工伤,由公司承担。 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九

    2022-03-17 15,340
  • 公司员工打伤人公司需要承担什么责任

    一、打人者的责任: 1、若伤者的伤情达到轻伤以上的,则可以追究其刑事赔偿责任以及民事赔偿责任;若未达到轻伤,则只能要求其承担民事责任; 2、如若公安机关不处理打人者的话,则可以向经办警察的领导或上一级

    2022-01-31 15,340
  • 职工引发的打架单位是否需要承担责任

    1、如果员工是因个人纠纷而发生殴打的,则应该由双方自行承担法律责任,单位原则上没有法律责任。2、如果员工是在工作时间和工作场所内,因履行工作职责而被殴打的,则根据《》第十四条第三项的规定,属于工伤,单

    2022-08-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 注册公司需要承担什么法律责任 01:12
    注册公司需要承担什么法律责任

    注册公司需要承担的法律责任有以下几点: 1、注册公司不成功,投资者的法律责任与合伙企业相同,应承担连带责任; 2、注册公司成功,注册资本不足,可能导致否认股东有限责任,对其他股东承担违约赔偿责任; 3、公司注册为非法目的的,应当注销,违反行

    2,478 2022.06.30
  • 公司破产股东需要承担什么责任 00:55
    公司破产股东需要承担什么责任

    一般来说,公司如果破产的话,那么都是以公司的财产对公司的债务负责。股东是以认缴的出资额为限来对公司的债务承担有限责任的。如果股东存在未足额缴纳出资或者抽逃出资的情况,或者是公司的股东滥用股东的权利,逃避债务,对公司或者是债权人造成损害的,那

    3,257 2022.04.17
  • 公司法人代表需要承担什么责任 01:30
    公司法人代表需要承担什么责任

    公司法人代表是企业法人的法定代表人,代表法人从事民事活动,成为法人代表后,其以法人代表的身份进行的民事行为所承担的责任都由法人承担。法人代表行使代表权存在违法法律法规的,需要承担相应的责任。 公司法人代表若出现以下情形:1、从事非法经营活动

    8,638 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?