单位在故意伤害中的责任赔偿
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故意伤害罪的是一种故意伤害他人身体的行为，单位不能构成此罪。虽然单位不能构成故意伤害罪的主体，但在民事赔偿方面还是负有责任的，如果案件的发生地点是在单位的办公营业场所，受害人存在一定的过错，但不是主要的过错，法院在赔偿责任划分方面将主要责任由单位来承担，也是有法律依据的。如果员工在外履行职务行为的过程中故意伤害他人的，这个只能算了员工的个人行为，如果有他人的唆使的话，至多构成自然人的共同犯罪。
《刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
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故意伤害罪的是一种故意伤害他人身体的行为，单位不能构成此罪。虽然单位不能构成故意伤害罪的主体，但在民事赔偿方面还是负有责任的，如果案件的发生地点是在单位的办公营业场所，受害人存在一定的过错，但不是主要的过错，法院在赔偿责任划分方面将主要责任由单位来承担，也是有法律依据的。如果员工在外履行职务行为的过程中故意伤害他人的，这个只能算了员工的个人行为，如果有他人的唆使的话，至多构成自然人的共同犯罪。
故意伤害罪民事赔偿责任人是：刑事被告人以及未被追究刑事责任的其他共同侵害人；刑事被告人的监护人；死刑罪犯的遗产继承人；共同犯罪案件中，案件审结前死亡的被告人的遗产继承人；对被害人的物质损失依法应当承担赔偿责任的其他单位和个人。
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