在职的农民工累计不到15年怎么办?
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如果工龄满十五年的话有年休假每年10天。单位应当保证职工享受年休假,但是家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。
农民工拿不到工资,可以向用人单位所在地的劳动局投诉,或者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。
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农民工累活不要钱怎么办
农民工一般并不是直接和甲方(工程发包方)有劳务关系,而是和主施工方下面的包工队有劳务关系,有的甚至层层分包,有的农民工维权意识薄弱,无协议施工,这些都是导致农民工工资难要的原因,再谈你的这个问题,工程没结束就要看你和你的组织方是怎么商定付款
2020.04.28 169 -
农民工年底拿不到工资怎么办
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2022.07.02 538
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职工基本养老保险累计缴费满15年不足20年怎么办
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2022-04-11 15,340 -
职工基本养老保险缴费年限累计缴费年限不满15年的,怎么办
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2022-03-21 15,340 -
养老金累计缴费不足15年怎么办
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2022-06-12 15,340 -
工作15年累计工作不满20年的职工,可以享受5天年假
工作已满一年带薪休年假可以有5天,休假是可以自己申请。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。带薪年休假,是指劳动者连续工作一年
2022-05-09 15,340
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农民工工资不给怎么办
农民工工资不给,农民工追索工资的方式有两种: 第一种,通过劳动仲裁启动维权程序追索劳动报酬; 第二种,以工资欠条为主要证据,直接通过启动民事诉讼程序的方式追索劳动报酬。前者属于普通劳动争议的一部分,后者既属于劳动争议又属于普通民事纠纷。用人
1,356 2022.04.17 -
01:04
遇到拖欠农民工工资怎么办
对于恶意拖欠农民工工资有以下几种做法:最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。通过
876 2022.05.11 -
01:07
拖欠农民工工资不给怎么办
老板欠工资,农名工可以收集证明劳动关系的证据,到劳动监察部门投诉。例如工资卡、工资存折、工资单或记录,单位盖章的职工名册。用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录,用人单位发给劳动者的“工作证”、“服务卡”等能证明其身份的证明文件。用人单位
860 2022.06.06