食指断了一节工伤怎么赔
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食指断一节一般是鉴定为十级工伤。一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。还有医疗费,误工费等,具体的赔偿数额根据当地收入水平和个人工资确定。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的规定,食指2~3节缺失可以鉴定为九级伤残,工伤九级伤残补助金为9个月的本人工资;护理费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤右手食指断了一节
一般情况下,工伤右手食指断了一节的,通常属于十级伤残。工伤职工一般可以先按伤残等级从工伤保险基金获取一次性伤残补助金,十级伤残通常是7个月的本人工资。接着劳动合同期满,或职工本人提出解除劳动合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,
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工伤右食指断掉一节怎么赔偿
右手食指断掉一节为十级工伤,享受以下工伤保险待遇:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。
2020.05.15 195 -
工伤食指断一节赔多少钱
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2020.06.19 417
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右手食指工伤断了一节怎么赔偿
1.进行工伤认定 2.劳动能力鉴定。 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出
2022-03-17 15,340 -
食指断了两节工伤赔偿
一般等伤情稳做一个伤残鉴定依照鉴定结果,依照伤残等级,工资情况,当地的经济水平计算赔偿:护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、后续治疗费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费等。当然您
2022-07-14 15,340 -
工伤食指断了一节得赔多少钱
左手食指全断工伤,月工资2021,应赔偿多少钱,建议申请工伤认定和伤残鉴定,确定伤残鉴定等级,才能确定赔偿的,伤残鉴定的依据是《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,需要的材料如下:《工伤职工劳动能力鉴
2022-08-16 15,340 -
食指断了一节算几级工伤
按照能力鉴定标准,一手食指2~3节缺失,属于工伤九级。 按照法律规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月
2022-03-13 15,340
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手指断了一小节怎么赔手指断了一小节怎么赔,具体要看断的是哪根手指,是骨折还是离断,离断又是从什么地方断,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情况下,除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
2,018 2022.05.11 -
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大拇指筋断了工伤赔偿大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
2,143 2022.04.17 -
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工伤断指赔偿标准九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目: 第1项是停工留薪期工资,这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资,员工的工
3,439 2022.04.17