什么情况下适用国际商事仲裁程序
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国际商事仲裁是指在国际商事活动中，当事人依据争议发生前或发生后双方达成的仲裁协议，自愿将他们之间的争议交由常设仲裁机构或临时仲裁庭进行审理和裁决的一种争议解决方式。仲裁机构或仲裁庭所作出的裁决是终局的，对各方均具有约束力。 只要有一方当事人是非中国国籍，就适用国际商事仲裁程序。 涉及中国香港特别行政区、澳门特别行政区及台湾地区的案件，参照适用国际商事仲裁程序，在实际操作中与涉外案件完全一样。 国际商事仲裁程序不能协议放弃适用。
《中华人民共和国仲裁法》第六十六条涉外仲裁委员会可以由中国国际商会组织设立。 涉外仲裁委员会由主任一人、副主任若干人和委员若干人组成。 涉外仲裁委员会的主任、副主任和委员可以由中国国际商会聘任。
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国际商事仲裁是指在国际商事活动中，当事人依据争议发生前或发生后双方达成的仲裁协议，自愿将他们之间的争议交由常设仲裁机构或临时仲裁庭进行审理和裁决的一种争议解决方式。仲裁机构或仲裁庭所作出的裁决是终局的，对各方均具有约束力。 只要有一方当事人是非中国国籍，就适用国际商事仲裁程序。 涉及中国香港特别行政区、澳门特别行政区及台湾地区的案件，参照适用国际商事仲裁程序，在实际操作中与涉外案件完全一样。 国际商事仲裁程序不能协议放弃适用。
以下情况可以适用速裁程序：基层人民法院管辖的可能判处三年有期徒刑以下刑罚的案件，案件事实清楚，证据确实、充分，被告人认罪认罚并同意适用速裁程序的。
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什么情况下适用劳动仲裁用人单位与劳动者发生的关于确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，因除名、辞退和辞职、离职，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金发生的争议情况下，适用劳动仲裁。
2020.08.22 302 -
什么情况下适合仲裁当双方当事人明确有效地选择仲裁时，可以在争议发生后，向约定的仲裁委员会申请仲裁。仲裁的适用范围是指哪些争议可以通过仲裁解决，哪些争议不能通过仲裁解决。这就是通常所说的“争端的可仲裁性”。《仲裁法》明确规定了，公民、法人和其他主体平等的组织之
2020.05.18 420 -
什么情况下仲裁条款不适用不适用仲裁条款的情形：依法应当由行政机关处理的行政争议；婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷。当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。
2020.12.10 77
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国际商事仲裁适用程序
确定一个案件应适用的仲裁程序，存在以下因素：仲裁地的法律规定(仲裁程序必须在仲裁地的法律框架下进行，例如在中国仲裁就必须遵守中国的仲裁法)、当事人之间的仲裁协议(当事人可以在仲裁协议中就仲裁程序进行特
2022-03-12 15,340 -
什么情况下可以申请国际商事仲裁呢？
国际商事仲裁是指在国际商事活动中，当事人依据争议发生前或发生后双方达成的仲裁协议，自愿将他们之间的争议交由常设仲裁机构或临时仲裁庭进行审理和裁决的一种争议解决方式。仲裁机构或仲裁庭所作出的裁决是终局的
2023-01-31 15,340 -
什么情况下适用速裁程序
基层人民法院管辖的可能判处三年有期1.徒刑以下刑罚的案件，案件事实清楚，证据确实、充分，被告人认罪认罚，并同意使用速裁程序的的情形下，是可以使用速裁程序的。 2.《刑事诉讼法》第二百二十二条基层人民法
2022-11-15 15,340 -
国际合同纠纷适用什么仲裁程序
一、友好协商争议双方通过友好协商，达成和解，这是解决争议的最好途径，但这种办法有一定的局限性。二、调解在争议双方自愿的基础上，由第三者出面从中调解。实践表明，这也是解决争议的一种的途径。我国仲裁机构采
2022-08-28 15,340
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用人单位在什么情况下可以裁员用人单位在以下情况可以裁员： 1、用人单位依照企业破产法规定进行重整的； 2、用人单位生产经营发生严重困难的； 3、用人单位转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的； 4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况
2,990 2023.01.17 -
01:16
劳动仲裁程序怎么走通常发生劳动争议时，当事人不愿意协商、或协商不成或者达成和解协议后对方拒绝履行的，则可以向调解单位申请调解，如不愿调解、调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会发起仲裁申请；如针对对仲裁裁决不服的，可直接向人民法院提起诉讼。 劳动仲裁程序为：
20,012 2022.04.17 -
01:06
自诉案件可以适用速裁程序吗自诉案件是否可以适用速裁程序，需要格局实际情况来定。在审理事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单涉外民事案件，可以适用简易程序。适用条件如下： 1、基层人民法院管辖的可能判处三年有期徒刑以下刑罚的案件，案件事实清楚，证据确实、充分，被告
3,626 2022.05.11
