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哺乳期开除的赔偿标准有哪些
用人单位开除哺乳期的劳动者,属于过失性辞退的,不需要赔偿;属于违法辞退的,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿则按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资给劳动者。
2020.11.16 86 -
哺乳期内离婚赔偿标准的
我国的民法典并没有对哺乳期内的离婚具体数额作出明确的规定。通常情况下,法院判案一般从以下6点综合考虑确定离婚精神损害赔偿数额:过错方的过错程度、侵害行为的具体情节、损害结果的严重程度、过错方承担责任的经济能力、当地平均生活水平、过错方的具体
2021.04.30 410 -
哺乳期内离婚赔偿标准?
哺乳期内离婚的赔偿标准可以双方协商,协商不成的由人民法院进行判决。 《民法典》第一千零八十二条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。 第
2021.03.22 123
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哺乳期离婚女方赔偿标准一般有哪些
即使是在哺乳期内离婚,如果没有法律规定的情形是无法要求赔偿的。但在司法实践当中,法院也会根据原告的具体要求进行一定的自由裁量。 有法律规定的情形导致离婚的,损害赔偿的数额根据无过错方的损害程度,双方经
2022-05-17 15,340 -
哺乳期离婚判离有哪些标准
哺乳期离婚的条件如下:1。双方自愿离婚,协商一致,签订离婚协议;2、女方提起的诉讼离婚调解无效;3、除法院认为有必要接受男方提起的诉讼离婚外。
2021-12-29 15,340 -
哺乳期辞退有补偿吗哺乳期辞退有哪些赔偿标准
按《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者在哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违反法律规定辞退哺乳期女工的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿标准是:按劳动者每满一年工作支付
2022-04-18 15,340 -
哺乳期离婚女方对女方的赔偿标准有哪些
即使是在哺乳期内离婚,如果没有法律规定的情形是无法要求赔偿的。但在司法实践当中,法院也会根据原告的具体要求进行一定的自由裁量。 有法律规定的情形导致离婚的,损害赔偿的数额根据无过错方的损害程度,双方经
2022-05-13 15,340
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01:17
哺乳期内离婚赔偿标准
目前我国婚姻法并未规定夫妻在哺乳期内离婚的,男方需要给予女方赔偿。但是如果男方在婚姻关系存续期间存在以下情形之一的,无过错方在离婚时有权请求损害赔偿:一方重婚的、与他人同居的、实施家庭暴力的和虐待、遗弃家庭成员的。具体的损害赔偿金额是以当事
1,742 2021.04.25 -
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哺乳期能否离婚
在哺乳期是否能离婚这个要分情况而定。 如果是分娩后一年内,男方是不可以提起离婚诉讼的,女方则没有这种限制。由于女方在怀孕期间、分娩后以及中止妊娠后一段时间内,无论是生理上还是心理上都比较脆弱,需要得到特殊的照顾和安慰。在这段时间内,如果男方
1,197 2022.04.17 -
01:18
哺乳期离婚程序
如果女方仍在法定的哺乳期的,这时候法律规定男方是没有权利提出离婚请求的。法定的哺乳期主要是指,女方在生下婴儿后的一年内。根据我国婚姻法第34条的规定,在女方怀孕期间,或者在女方中止妊娠的半年内,或者在女方分娩后的一年内,男方都是不能提出离婚
1,910 2022.04.17