工伤判定办法是什么，在受了工伤后就说要去申请工伤判定
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工伤认定一般由单位在自事故伤害发生之日的三十日内申请。雇员受伤不一定就是工伤，工伤的前提是存在劳动关系，如果雇员与雇主之间不存在劳动关系的，那就不是工伤，存在劳动关系的，也需要符合条件才算是工伤。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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员工受伤在哪里申请工伤鉴定员工工伤鉴定去统筹地区社会保险行政部门申请。一般是由用人单位在发生工伤事故的三十天之内向该部门申请。用人单位未申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日一年内可以向该部门申请。
2020.03.23 375 -
申请工伤判定要做些什么申请工伤判定需要做：1、劳动者需要提供申请工伤鉴定的材料，包括工伤认定的申请表，本人的身份证复印件，能够证明与用人单位劳动关系的书面证明、医疗机构提供的诊断证明等材料。2、劳动者需要办理委托代理合同，与代理人再次核对病历资料和事故现场等证据
2022.04.12 375 -
在哪申请工伤认定 谁可以去申请工伤认定申请工伤认定的受理部门是：向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 申请工伤认定的主体是：用人单位，工伤职工或者其近亲属，工会组织。具体是：用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊
2020.12.29 205
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工伤判定办法是什么，在受了工伤后就准备去申请工伤判定
申请主体、内容范围、时限、受理主体：职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定
2022-09-07 15,340 -
工伤认定办法是什么，在受了工伤后就想要去申请鉴定
第三章编辑第十二条用人单位发生伤亡事故，应及时报告统筹地区社会保险行政部门，最长不超过48小时。第十三条职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断
2022-08-25 15,340 -
工伤判定申请表是怎样的，受了工伤后就准备去申请工伤判定了
编号：申请表申请人：×××(单位全称)（加盖单位公章）受伤害职工：×××（职工姓名）申请人与受伤害职工关系：劳动关系申请人地址：×××（单位详细地址）邮政编码：××××××联系人：×××联系电话：××
2022-08-30 15,340 -
工伤判定和伤残鉴定程序是什么，在受了工伤后就要去申请鉴定了
、鉴定流程是这样的：先去单位所在地区的局申请做。拿到工伤认定结论，再去社保局申请做劳动能力及鉴定，依据评定出的伤残等级获取相应补偿。
2022-09-04 15,340
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01:18
工伤认定怎么申请工伤认定申请流程如下： 1、申请人提供工伤认定相关材料； 2、对申请材料进行审核，审核后对符合条件的进行受理；工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知需求补正材料后，
1,301 2022.06.15 -
01:26
怎样申请工伤伤残鉴定今天和大家分享一下，如何申请工伤伤残鉴定 申请工伤伤残鉴定的程序： 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料； 2、由劳动
5,729 2022.04.15 -
01:06
申请工伤伤残鉴定流程怎么走申请工伤伤残鉴定的程序： 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料； 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定
2,892 2022.04.15
